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契約社員として1年位登録していました。
仕事内容は常駐先によって変わるので一概には言えませんが、希望とマッチすれば良いと思います。給与は良かったです。...続きを読む(全151文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ハイミン・エンタープライズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ハイミン・エンタープライズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にハイミン・エンタープライズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ハイミン・エンタープライズの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
プロジェクトによってまちまち。
夜勤もあるプロジェクトもあるため、明け休など、まるまる1日が休みになったりもする
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
女性問わず活躍しておりました。
バックオフィススタッフは大半が女性の方でしたし、営業なども女性の方が多くいました。
【気になること・改善した...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
小規模ながらも、自社で新しいソフトの開発やネットワークプロジェクトも未経験で構築案件から参画できることが他にはない強みかと思います。
【気に...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社内の交流が頻繁にあった。
ネットワークチームは一定期間トレーニングを受けると各プロジェクトへ配属されるため、会う機会が少なくなるため大変助...続きを読む(全130文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
ルーティン化されている業務を少ない人でこなすので、学びが少ない。もっと企業が大きくなり人が増え、優秀な人が外から入ればより面白く活気のある会...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近になって教育制度を整えてはいるがあまり良い教育ではないと思う。
せっかくやるならもっ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
自己学習ができる外部コンテンツがあり、チームで割り当てられたポイント内であれば好きなコースを受講することが可能。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
様々な業種のお客様と接点を持てるので、経験値が貯まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は自社ソフトより仕入商品の販売が増えてお...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特にこれといった研修制度があったわけではないですが、分からないことは周囲の方々に聞けば優しく教えてもらえたので、未経験な部分が多かったですが...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
オンライン学習コンテンツを使える。資格取得したら毎月の手当に反映される。部署で取得を推進している資格などは会社持ちで受験できたりする。
【気...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手もなくそもそも育成する気がないです。結果が出ない人には辞めるように促してました。ここの会社で働き続けても身に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
・eラーニングが充実しているので、仕事外でも知識を増やしたり資格を取るための学習をしたりすることが可能。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
各ソフトの操作方法を案内できるようになる前に、ロールプレイング形式でのデビューテストがある。
土木施工管理技師や、IT知識に関する資格(情...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入社して2ヵ月はITパスポートとLPIC取得に向けた研修があった。Javaの研修が行われているグループもあったようだが、どのような基準でグル...続きを読む(全101文字)
ハイミン・エンタープライズの 会社情報
| 会社名 | ハイミン・エンタープライズ株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2005年3月 |
| 資本金 | 1025万円 |
| 従業員数 | 79人 |
| 売上高 | 10億9150万円 ※2025年2月期 |
| 代表者 | 藤本成勲 |
| 本社所在地 | 〒160-0007 東京都新宿区荒木町5番地 |
| 平均年齢 | 33.0歳 |
| 電話番号 | 03-5369-9160 |
| URL | https://www.haiming.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1190143
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