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株式会社シーアンドシーメディア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーアンドシーメディアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーアンドシーメディアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーアンドシーメディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シーアンドシーメディアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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4.4

シーアンドシーメディアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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シーアンドシーメディアの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接では残業や業務が適度にある感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がどんどん変わり柔軟性を持てと言われるにしても無...続きを読む(全137文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接を受ける前は老舗のオンラインゲーム会社だったのでノウハウが溜まっている会社だと感じた。ですが、実際に入社してみると社内教育は少なくノウハウも溜まって...続きを読む(全154文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が入社した時期は、オフェスもアトラスのビルに間借りしており
小さなオフィスでした。
アルバイトからの入社でしたが、未経験で採用してもらえ
入社後...続きを読む(全292文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年7月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 その他人材関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

感じたギャップはとても多く、入社時の年俸がすべてで、なかなか年俸が上がらない評価制度となっており、限界を感じた社員もとてもおおく、すでにあきらめている人...続きを読む(全150文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シーアンドシーメディアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もなかった。有給も消化できずだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく何もない。毎日深夜まで残業なので、有給を取る暇もなか...続きを読む(全130文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度…?何をして評価されるのかが全く不明。よく経営陣から急な方針転換や新規サービスの話...続きを読む(全141文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくワークライフバランスは崩壊していた。45時間は見込みだが、それ以上は残業代が支給さ...続きを読む(全150文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年10月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいタイトルの立ち上げなどは新鮮な業務が多く、良い経験にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく全体的に人間関係がかな...続きを読む(全142文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
制度がないので整えるべき。離職率が高いので仕事のやりがいは何もなかった。キャリアパスは何もない...続きを読む(全95文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内体制がまともに機能していなかったので。業務内容もころころ言われることが変わり、安定して仕事...続きを読む(全89文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本国ではまだ売れてるのでいいのかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
日本では売上が低いので日本向けのサービスの開発をすべき。...続きを読む(全111文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が気分でこちらの業務量を理解せず無茶ぶりばかりしてくるので、社員がどんどん疲弊していたので...続きを読む(全92文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が何もないので作成するとことから始めたほうがいい。予防接種はあったが、アレルギーがある...続きを読む(全96文字)

株式会社シーアンドシーメディアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人たちしか残っていないのでスキルアップしたいと思える環境づくりをすべき。人の入れ替...続きを読む(全141文字)

IT・通信(インターネット・Webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ブルードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長スピードが速く、自身の成長と同時に社会に与える影響も大きい環境だと感じたことが、入社を決めた理由の一つです。加えて、会社のミッショ...続きを読む(全103文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風は面接の通りの明るい感じ。
全くそこにギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業のキツさに耐えられる...続きを読む(全103文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前も営業職に従事していたが、より自身の営業スキルを向上させた上で
将来のキャリア選択の幅を増やしたかったから。続きを読む(全62文字)

ティー.ティーコーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐのOJTの研修は楽しかったし、社会人として勉強になることが多かった。参加出来て良かったと思っています。続きを読む(全63文字)

株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職の経験を生かしつつ活動できると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
制約が多く、また社内パソコンやネットの使い方もいまい...続きを読む(全98文字)

楽天グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業や多様なサービスに関わる機会が多く、マーケティングの経験を幅広く積める点は魅力的です。部署間の連携も比較的スムーズで、周囲に相談しな...続きを読む(全226文字)

株式会社フルスピードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分次第で圧倒的に成長できる環境。社長、部長、現場が言っていることが一気通貫されていると感じた。創業社長は不思議な魅力がある人だった。続きを読む(全73文字)

株式会社Wizの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブに惹かれた。前職も営業だったがインセンティブがなくて稼げなかったからそこが大きいポイントだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全147文字)

株式会社GA technologiesの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。印象通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員にもう少し手厚いサポートをしてあげてもいいかも。
新卒が優遇される文化なので続きを読む(全79文字)

LINEヤフー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もっとベンチャー気質だと思っていましたが、思っていたよりもまったりで、朗らかな雰囲気です。安心して転職できる企業だと思います。続きを読む(全69文字)

シーアンドシーメディアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーアンドシーメディア
フリガナ シーアンドシーメディア
設立日 2001年6月
資本金 3億3241万円
従業員数 43人
決算月 12月
代表者 魯暁寅
本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目2番15号
URL http://www.cc-media.co.jp/
NOKIZAL ID: 1364156

シーアンドシーメディアの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。