こどもの森のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全54件） 2ページ目

【良い点】
研修は内容のレベルが高く、毎回学びが多かった。転職先での研修が陳腐に思えるほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部での研修後、毎...続きを読む(全230文字)

【良い点】
理不尽なことを言ってきたり、されたりすることは少なく、もし納得できないことがあっても話せば納得できるよう伝えてくれます。(言いくるめられてる...続きを読む(全87文字)

【良い点】
研修はたくさんあるのでやりたい人は参加できること
【気になること・改善したほうがいい点】
強制の研修以外は土日に行われることが多く、給料に反...続きを読む(全81文字)

【良い点】
基本的に園に栄養士は1人のため、近隣の栄養士と仲良くなり相談に乗ってもらっていた。入社して1ヶ月くらいの時は、近隣の園の先輩栄養士が2回くら...続きを読む(全262文字)

【良い点】
研修がキャリアや悩みに合わせたものなど定期的に開催されていました。他の園の先生と話す機会も多く、学ぶことがありとても良かった。
国内、海外の...続きを読む(全178文字)

【良い点】
他園の見学、行事の見学などを積極的に行っていた。
勤続年数が5年以上の職員はドイツへ研修へ行く事ができ、勤続年数が長い人は行く人が多かった。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
研修が多いため、積極的に学びたい姿勢の人には良いと思う。勤務時間内で研修を受けることができる。研修へ行くにも交通費が支給されるものもある。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自分のやる気にてスキルアップができる環境だと感じました。社外の研修を始め自分の興味の持った学びたい研修に参加することが出来るのがすごくありが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年一回の職員研修があっただけ。他には、園内研修が定期的にあったが、外部から人を招いての研修というより、自分達での勉強会だった。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
1年目でも役職が持てる。
４月からベテラン１人と新卒だけで回す現場もあり、裁量権が多い。
異動願いが通りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
自主的に参加できる研修がたくさんあります
保育士としてつけたい力を付けられるので勉強になります
話し方や、おもちゃの製作について、年性別の研...続きを読む(全178文字)

【良い点】
入社前研修や、新人研修で社会人としてのマナーを学べます。あまり他の保育園ではないと思います。意外にここの基礎が後々いきてきます。保育士として...続きを読む(全364文字)

【良い点】
たくさんの研修があるのはとても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けなければいけないという雰囲気があり、園から...続きを読む(全180文字)

【良い点】
本部があるので、ヘルプとして他園から人を呼べる。研修制度。アットホームなので、ある程度年数勤めると自由な保育ができる。同期がたくさんいる。
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
研修がたくさんあり、自身でどの研修に参加したいか選択することができる。土日に研修が入った場合他の日で調整をしてもらえる為損をするという感覚は...続きを読む(全187文字)

【良い点】
研修がしっかりされており、入社前から何度か研修があった。宿泊研修では、挨拶の角度や声の大きさなどをグループで行い、それを本部の方が判定すると...続きを読む(全304文字)

【良い点】
好きな研修を選べるところ。
スキルアップができる。

【気になること・改善したほうがいい点】
一年目研修など新卒の頃はいいと思うが、その後の...続きを読む(全178文字)

【良い点】
こどもの森は、社会人としての礼儀や基礎を学ぶ場としては、これ以上にない最高の場所だと思います。

新卒栄養士として、入社し、3年目で退社した...続きを読む(全637文字)

【良い点】
研修制度はととのっており、マナー研修から海外研修までさまざまな研修がある。研修費は全て会社持ちなのでスキルアップしたい人にはおすすめ。
...続きを読む(全173文字)

保育士は海外研修や研修合宿などあったので手厚い気がします。本部は自分をで学ぶ体制です。とりあえずやる感じです。はいってすぐでも前年度等を見てやるか、イン...続きを読む(全174文字)

研修制度はしっかりとしていると思う。
経験別に階層研修が用意されているが、日曜日のことが多く、半日つぶれる。
代休はあるが。
講師の方は外部の方を...続きを読む(全169文字)

研修は充実している。定期的に会社が主催する研究の他、株式会社武蔵野という経営サポート会社の研修が多く、新入社員はその会社のダスキン事業部の商品を売り歩く...続きを読む(全153文字)

希望すればたくさんの研修が受けられます。しかし、新規オープンの園だったためか、入社前に想像していたほどスキルアップに割く時間がなかったというのが本音です...続きを読む(全175文字)

本部で新規園を多く設立しているため、地域の待機児童解消にはなっている。しかし、新規園には新卒と2～3年目ばかりを配属させているところもあるため、社員教育...続きを読む(全237文字)

研修は頻繁にあり、スキルアップを目指している人には向いていると思う。研修の内容も様々である。多いときは月に2.3回あるが、その中で自分が行きたい研修を選...続きを読む(全152文字)