回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3ヶ月の研修期間があり、未経験採用を主としているため教育体制がしっかりしています。
また、最初の案件は社員がいてサポートの余裕があるところで...続きを読む(全143文字)
株式会社RJC
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社RJCのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社RJCで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
3ヶ月の研修期間があり、未経験採用を主としているため教育体制がしっかりしています。
また、最初の案件は社員がいてサポートの余裕があるところで...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ほぼ未経験から、Javaエンジニアとなって現場に配属されます。
研修内容は会社独自のもので、できるまで付き合ってくれます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社内で評価基準を持っていてそのレベルを上げていくことで給料アップやキャリアアップを目指せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
マネジメント業務を目指す社員に対して研修がある。資格取得奨励制度などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんど業務時間...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
月に1度、帰社活動があるのですが、そこで課題が与えられてスキルアップをはかることが出来ました。資格取得手当もあり、スキルアップははかりやすい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
未経験で入社しましたが、研修をしっかり行ってくれるのでJavaを中心に学ぶことができます。サポート体制が整っていると思います。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社時研修が充実している。javaをもっとも深く学習するが、その他にもDB、フレームワーク、jsなど幅広く学ぶことができる。
研修終了後も会...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
入社後にとても手厚い研修があり、未経験でも心配ありません。わかるまで何度でも教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
キャリアアップについては、社内の研修や試験が設けられており帰社日等に試験を受けて合格することでアップすることが出来る。
教育体制については、...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
・入社して約2カ月Javaの研修があるため、未経験者でも安心である
・月に何回かリーダークラスの方が参加費無料で、詳細設計、基本設計などの研...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
入社時にjavaの研修があり、未経験でもそこである程度開発の基礎を学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してからは...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
研修制度は、しっかりしています。未経験でも問題ないように、入社後3ヶ月間みっちり研修しますし、ステップアップ研修もしっかりしています。基本的...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
外部研修、内部研修について、かなり力を入れており、スキルアップは望めると思う。
未経験でも、最初は1週間ほど非正規雇用として研修を受け、続け...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
教育体制はある程度整っている上に、会社の役員も教育に熱心であると思います。定期的に面談を行ってくれて、どうすれば成長していけるか、技術をど...続きを読む(全158文字)
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基本的にJavaの習得を目指した上での研修が自慢とのことだが、あれぐらいは案外やっている企業は多い。全くの素人であれば、とっかかりにはなるだろうが、ある...続きを読む(全159文字)
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定期的に技術、管理、ヒューマンスキルの研修を行っている。
全て社内で完結しており、やる気がある方はそのようなスキルを身につけることができる。
社員の...続きを読む(全177文字)
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javaにおけるシステム開発のノウハウが身に付きます。
またIT業界において、キャリアパスを考えた際には、どの進路にも対応することが出来ます。
プロ...続きを読む(全203文字)
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自社の研修制度は技術力・人間力の研修が主であり、かなり充実している。内容もわかりやすく、スキルアップにつながると感じた。
ただ、基本的に自由参加であり...続きを読む(全162文字)
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ゼロからJAVAの技術者を育てあげるところからやっているので社内研修は非常に充実している感じです。また、Web開発に関わりがある技術ならリクエストする事...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
私が株式会社RJCで働いて感じた一番のやりがいは、未経験からでも着実にスキルを身につけ、成長を実感できる環境が整っていることです。入社当初は...続きを読む(全766文字)
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【良い点】
年次が浅いうちでも社内試験の合格や役職試験への合格(研修あり)により昇給が可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
単価連動性ではあ...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規模拡大を目指して積極採用をしていますが、給与が低いため中堅層が少ないです。未経験で業界入り後3~5年で転職する...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休や育休を取られてる方も居ますし、役職を持ってる女性も沢山います。女だから男だからという風潮はなく平等に扱われます
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
役員や代表、上位役職者との距離が近く、仕事上で気になった事や困っている事などを相談しやすく、相談した相手が答えられないものについては、匿名で...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまりないのではないかと思います。SESなので、今契約している会社以外の新...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
いい人が多いです。意地悪な人はいません。
管理職も気さくな人ばかりで、上からの圧力などはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ITSに加入していますし、チケットレストランやベネフィットステーションが使用できます。交通費は全額出ます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
特にギャップはありません。開発エンジニアとして働けています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属後から、会社への帰属意識はか...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
客先常駐での働き方ですので、参画する案件によっては新しい技術に触れることができます。また、帰社日での活動や勉強会等も実施しているので、知見や...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
会社が認める資格を取得すれば奨励金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はありませんでした。また社内でエンジニア...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的にエンジニアを教育する体制は整っていなかった。
一般的なビジネススキルに関しては、人事が毎年いくつかの研修を外部講師を招いて予定をたて...続きを読む(全271文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、教育体制は十分とは言えませんでした。出向先での勤務となり、同じチームに先輩社員が1名いるた...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
DX系資格取得に全社で取り組んでいる。
ベンダー系資格は稟議出せば会社から費用は出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
学べる環境は整っている。グローバルのe learningの環境からいつでも受講できるほか、udemyとの法人契約もある。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
やりたいことに向けて必要なスキルなどの講座を自由に受けられサイトに登録されるのでそこからスキルアップができると思うので向上心がある人にはいい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒に関してはそこそこ充実していると思いますが、希望してる職種に配属されない人もいますので注意は必要
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してはいわゆる上司ガチャかと。
自分の部署は、マネージャー陣複数人からセクハラやパワハラが行われ、その方...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
「研修制度の有無や内容」無し
「資格取得支援の有無」無し
「身につくスキル」無し
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTといいつつ丸...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得の報奨金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル通りの業務のため、これといった知識はつかない。
やる気のある人は早く...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社RJC |
|---|---|
| フリガナ | アールジェイシー |
| 設立日 | 2004年7月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 108人 |
| 代表者 | 平岡春彦 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋1丁目3番7号JC九段下ビル4F |
| URL | https://www.r-jc.jp |
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