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株式会社アドスタイル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドスタイルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドスタイルの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドスタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドスタイルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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アドスタイルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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アドスタイルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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全2件中2件表示

株式会社アドスタイルの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年6月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

会社のInstagramがあることや、誕生日祝いなど少しベンチャー寄りなイベントがあるため、楽しいと思うか煩わしいと思うかはその人次第だと思う。続きを読む(全72文字)

株式会社アドスタイルの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年6月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

インスタで、誕生日の人にプレゼントを渡している風潮があり、仲が良いと感じた。続きを読む(全38文字)

全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドスタイルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年9月22日
回答者:

【良い点】
営業は固定残業代があるため額面はよい
他部署は1分単位で残業代が出る
賞与もそれなりに良い
毎年ベースアップもあり、定期昇給含めると1.5万...続きを読む(全126文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2023年3月10日
回答者:

【良い点】
新しいメーカーの展開については、意見を尊重してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に細かい承認が必要
メール一つとっても外人ス...
続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年5月11日
回答者:

【良い点】
OJTが基本。また会社内にあるマニュアルを読んで理解しろというスタンスもある。わかりやすくマニュアルの内容を噛み砕いて説明してくれる社員もいる...
続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月31日
回答者:

【良い点】
仕事の内容は自社サイトからの反響に対して対応していく形となっていて、お客様の希望に合ったプランの提案や貸切バスなどの手配がメインとなっていまし...
続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年6月6日
回答者:

【良い点】
自分の上司は女性で課長だった。非常に接しやす...
続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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アドスタイルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドスタイルの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売上が落ち込んで行った為。
この前のボーナスは役員人のポケットマネーから出してるとのことだった。続きを読む(全71文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。規則がコロコロ変わる。評価制度と年に4回あったり、2回になったりとバラバラで安定しない。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に提示された条件が、コロコロ変わり、入社後のギャップを感じる可能性大です。私の場合リモート週2が全出社になった。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん売上や利益は落ちてきてるのでボーナスかどんどん落ちてきている。年収UPで他に転職する人が多い続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日で約130日、また有給も非常に取りやすく、 時間単位での取得も可能なので、プライベートも充実させやすいと思います。
【気になること・...続きを読む(全304文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやった仕事の成果が、良くも悪くも数字でしっかりでる業界なので、その辺りは非常にシビアといえばシビアです。 その分、自分の施策が上手くい...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩がつくため丁寧に教えてもらえた。月一で上司と面談を行い、評価項目をベースに現状をヒアリングしてもらえた。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事が、利益目的で人のためになっているという実感がなかった。法律の目を掻い潜ってなんとか利益を出している状...続きを読む(全89文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アドスタイルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
金になれば良いというような事業のやり方で、本当に社会のためになる事業なのか、経営陣の考えに共感できなかった。続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドスタイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年10月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長期休みを取っている人はいなかったが、休みを取る際に変な気遣いは必要なかった印象。年末は一週間ほど休みがある。続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社パルディアの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

良くも悪くも熱血系だと感じた。社員どうしの仲はよさそうだが、ある程度の自前の明るさが必要になりそうだ。続きを読む(全51文字)

株式会社JR西日本コミュニケーションズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

「常識を超える」「挑戦する」という考えがあり、新しいアイデアを積極的に出していく社風だと感じました。自分で考えて行動することを大切にしている会社だと思います。続きを読む(全79文字)

株式会社デイリー・インフォメーション関西の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年9月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

社風については、積極的に行動することや成果を重視する雰囲気があると感じました。一方で、営業活動においてテレアポなどの従来型の新規開拓が中心となっている点に...続きを読む(全92文字)

株式会社博報堂の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

かなりの陽キャ企業。イケイケどんどんな雰囲気が合う人にはベスト。続きを読む(全32文字)

株式会社博報堂の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

社員の方は柔らかく話しやすい一方で、仕事に対するこだわりやアイデアへの熱量が高い印象でした。個性的な意見も尊重される自由でクリエイティブな社風で、自分から...続きを読む(全109文字)

株式会社電通名鉄コミュニケーションズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年9月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

求める人物像にもある通り、自らの成果だけ目指すのではなく、まわりへポジティブな影響を与えながら成果を目指すという考え方が浸透している。チーム意識や他者と共...続きを読む(全102文字)

サントリーマーケティング&コマース株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年9月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

最も重要な資源(財産)は人であると定義しているように、人数の多い会社ながらもひとり一人の社員を大切に教育してくれるそうです。続きを読む(全62文字)

株式会社スパイスボックスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年8月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手の裁量が大きいところ、チャレンジ精神を大事にするところ、また社員同士意見が言いやすそうなフラットな環境だと感じた。続きを読む(全59文字)

株式会社SRCの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年8月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社風は、先輩になんでも相談しやすいような環境があると感じた。続きを読む(全30文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アドスタイルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドスタイル
フリガナ アドスタイル
設立日 2004年6月
資本金 9000万円
従業員数 80人
売上高 40億円
決算月 5月
代表者 白崎 利郎
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目4番13号
平均年齢 28.0歳
電話番号 03-6434-1084
URL https://adstyle.jp/
NOKIZAL ID: 1590664

アドスタイルの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。