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会社のInstagramがあることや、誕生日祝いなど少しベンチャー寄りなイベントがあるため、楽しいと思うか煩わしいと思うかはその人次第だと思う。続きを読む(全72文字)
株式会社アドスタイル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドスタイルの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドスタイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
会社のInstagramがあることや、誕生日祝いなど少しベンチャー寄りなイベントがあるため、楽しいと思うか煩わしいと思うかはその人次第だと思う。続きを読む(全72文字)
インスタで、誕生日の人にプレゼントを渡している風潮があり、仲が良いと感じた。続きを読む(全38文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2026年6月5日【良い点】
迷った点はないです。掲げた目標をいかに達成するかどうかがすべてでクライアントファーストがあまりなかった。大型アカウントに集中するといえば聞こえ...続きを読む(全247文字)
【良い点】
年収は業界水準ほどあり、とても満足できる内容です。
ただ、成果報酬というよりかは固定給なので、頑張った分が評価されるという点においては、あま...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年7月17日【良い点】
成果主義。目標を達成すれば給与は上がる。ただ年々目標は難しくなるため、給与を維持するためにはそれ相応の工夫が必要になる
【気になること・改善し...続きを読む(全151文字)
【良い点】
ソニーグループの福利厚生を1部使用できるところは良い点の1つかもしれない。ソニービルの社食も利用できるので昼や夜は社食で安く済ますことももちろ...続きを読む(全212文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年7月5日【良い点】
幅広い業界・企業の広報支援に携わることで、多様な知識や経験を身につけられる環境。若手のうちからクライアント対応や企画提案など責任ある業務を任さ...続きを読む(全357文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の売上が落ち込んで行った為。
この前のボーナスは役員人のポケットマネーから出してるとのことだった。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなし。規則がコロコロ変わる。評価制度と年に4回あったり、2回になったりとバラバラで安定しない。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に提示された条件が、コロコロ変わり、入社後のギャップを感じる可能性大です。私の場合リモート週2が全出社になった。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん売上や利益は落ちてきてるのでボーナスかどんどん落ちてきている。年収UPで他に転職する人が多い続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日で約130日、また有給も非常に取りやすく、 時間単位での取得も可能なので、プライベートも充実させやすいと思います。
【気になること・...続きを読む(全304文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやった仕事の成果が、良くも悪くも数字でしっかりでる業界なので、その辺りは非常にシビアといえばシビアです。 その分、自分の施策が上手くい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
先輩がつくため丁寧に教えてもらえた。月一で上司と面談を行い、評価項目をベースに現状をヒアリングしてもらえた。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事が、利益目的で人のためになっているという実感がなかった。法律の目を掻い潜ってなんとか利益を出している状...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
金になれば良いというような事業のやり方で、本当に社会のためになる事業なのか、経営陣の考えに共感できなかった。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長期休みを取っている人はいなかったが、休みを取る際に変な気遣いは必要なかった印象。年末は一週間ほど休みがある。続きを読む(全61文字)
成果を重視する文化があり、チャレンジ精神や主体性を持つ社員が多い印象です。続きを読む(全37文字)
多様な個性や価値観を尊重する自由な社風が特徴です。年次に関係なく意見を発信しやすく、社員同士のコミュニケーションも活発です。続きを読む(全62文字)
仕事に対して、情熱をもち、やりがいとを感じている方が多いと感じた。続きを読む(全33文字)
社員それぞれの個性が重視され、自分の意見を言える環境だと感じた続きを読む(全31文字)
選考を受ける中ではかなり人柄の良い方が多いと感じた。続きを読む(全26文字)
とてもオープンな社風だと感じたが、男性が多い印象がある。続きを読む(全28文字)
他の広告会社と比べて、比較的自由な社風であるイメージがあった。続きを読む(全31文字)
広告会社らしい挑戦を歓迎する雰囲気も感じました。社員の方も話しやすく、若手の意見を尊重してくれる風土がある印象です。新しいことに積極的に挑戦したい人には合...続きを読む(全91文字)
チャレンジ精神と行動力、自主性にあふれ、自ら仕事を創る人が最も成長し評価されるという考え方が根付いており、説明会でも個性的な社員が多く、新しい発想を後押し...続きを読む(全94文字)
元気で、やる気のある人が多い。活発な印象。続きを読む(全21文字)
| 会社名 | 株式会社アドスタイル |
|---|---|
| フリガナ | アドスタイル |
| 設立日 | 2004年6月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 40億円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 白崎 利郎 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目4番13号 |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 電話番号 | 03-6434-1084 |
| URL | https://adstyle.jp/ |
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