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リーシング・マネジメント・コンサルティング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リーシング・マネジメント・コンサルティングの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

リーシング・マネジメント・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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2.7
入社後のギャップ
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退職理由
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1.4

リーシング・マネジメント・コンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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リーシング・マネジメント・コンサルティングの 全ての評判・口コミ一覧

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リーシング・マネジメント・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 カスタマーサポート 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンター勤務でした。ほとんど定時で帰れていたので、そこは良かったと思います。
お子さんがいらっしゃる方もけっこういました。コールセンタ...続きを読む(全194文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    リーシング・マネジメント・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 カスタマーサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣で就業していました(こちらは派遣元です)
    派遣先が決まるまでの間、本社コールセンターで研修を行いますので、電話対応については慣れてから派...続きを読む(全280文字)

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    リーシング・マネジメント・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 カスタマーサポート 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自社コールセンター内にて不動産賃貸の問い合わせを受けるという研修を受けて、不動産会社に派遣社員として勤務しました。研修は先輩がていねいに教えてくれ、わり...続きを読む(全189文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    リーシング・マネジメント・コンサルティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2017年1月7日
    回答者:

    【良い点】
    休憩時間に好きな飲み物が飲めたのが良かった。徹夜や午前過ぎまでのすごく遅くまで残業をしている人はそれほど多くはなかった。社内の人達でレクリエー...
    続きを読む(全196文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年1月17日
    回答者:

    【良い点】
    休みは土日祝きちんと取得できる。大手企業の請負で常駐しているケースが多いため、休日に出勤しているケースは在籍時に見聞きしたことはなかった。有給...
    続きを読む(全235文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年11月11日
    回答者:

    【良い点】
    日常的な業務はデータ入力のようなほとんど単純作業なのであまりやりがいは感じないが、新規設備の導入や新ラインの立ち上げといった大規模な仕事や重要...
    続きを読む(全186文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2021年1月18日
    回答者:

    【良い点】
    自社開発現場は、少しでもリスクのある現場は手を出さない、やらない判断をしっかりできる風潮があり、その意味でもかなり固く成長、将来性を見込める会...
    続きを読む(全179文字)

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      実際の働き方
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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2026年1月8日
    回答者:

    【良い点】
    等級によって給与テーブルが明確に設定されており、営業成績がよければどんどん昇級していくような制度。結果が出なければかなり厳しいが、ゴリゴリ営業...
    続きを読む(全93文字)

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    リーシング・マネジメント・コンサルティングの 会社情報

    基本データ
    会社名 リーシング・マネジメント・コンサルティング株式会社
    フリガナ リーシングマネジメントコンサルティング
    設立日 1986年9月
    資本金 2億円
    従業員数 55人
    売上高 5億円
    代表者 齊藤 晃一
    本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目2番1号
    平均年齢 30.0歳
    電話番号 03-5776-2070
    URL https://lmc-c.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569243

    リーシング・マネジメント・コンサルティングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。