ルンドベック・ジャパンの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

プロジェクトの数が少なく仕事がなかったため、毎日暇な時もあった。
色々やりたいことはやらせてもらったが会社の規模が少なく、プロジェクトが増える気配もな...続きを読む(全170文字)

その当時働いていた社員は全員退職しているので現在時点での会社の雰囲気などについてはわかりません。社長はデンマ-ク人なので英語でのコミュニケーションが必要...続きを読む(全188文字)

産休・育休を取った後に復帰する女性がいて、休みを取りやすい雰囲気です。
また、認可園に入れなかった場合、子供の保育料の一部について補助があります。
...続きを読む(全175文字)

面接時に聞いてた会社の将来性と実際に乖離がみられた。製薬メーカーでの勤務を想像すると、入社後に違和感を感じるかもしれません。
ただ、英語は日常的に使い...続きを読む(全231文字)

これから規模や日本でのビジネス拡大ということを聞いて入社を決めたものの、実際は全く違っていた。日本国内でのフルスケールでの開発部門を置くことを予定してい...続きを読む(全219文字)

福利厚生は全くなし。労働時間の管理もなされていないため(これはデンマークの慣習とのこと)、仕事の負担が偏っていても上層部は把握していない。
病気(子供...続きを読む(全161文字)

人事部門が脆弱なため、業務におけるキャリア開発ができないのが現実。評価制度などでスキルアップについて協議がされるが、いわゆる「絵に描いた餅」状態である。...続きを読む(全163文字)