この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
その当時働いていた社員は全員退職しているので現在時点での会社の雰囲気などについてはわかりません。社長はデンマ-ク人なので英語でのコミュニケーションが必要と...続きを読む(全188文字)
ルンドベック・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ルンドベック・ジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にルンドベック・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
その当時働いていた社員は全員退職しているので現在時点での会社の雰囲気などについてはわかりません。社長はデンマ-ク人なので英語でのコミュニケーションが必要と...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人事部門が脆弱なため、業務におけるキャリア開発ができないのが現実。評価制度などでスキルアップについて協議がされるが、いわゆる「絵に描いた餅」状態である。
...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2018年6月27日【良い点】
補助などは手厚くよいシステムである。社員を本当に大事にしているし平社員のチームワークは特筆すべきものがある続きを読む(全59文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年2月3日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月31日【良い点】
半導体製造装置用シール材、舶用、原子力あたりの製品は利益率が非常に良い。需要の波はあるだろうが、今後特にシェアが奪われるといった話も急には出て...続きを読む(全216文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年7月12日【良い点】
運用業務にしても開発業務にしても、割と早い年次から上流工程に携わり始めることが出来ますし、
内製システムではクラサバもWebもあり、パッケージ...続きを読む(全212文字)
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プロジェクトの数が少なく仕事がなかったため、毎日暇な時もあった。
色々やりたいことはやらせてもらったが会社の規模が少なく、プロジェクトが増える気配もなか...続きを読む(全170文字)
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産休・育休を取った後に復帰する女性がいて、休みを取りやすい雰囲気です。
また、認可園に入れなかった場合、子供の保育料の一部について補助があります。
た...続きを読む(全175文字)
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面接時に聞いてた会社の将来性と実際に乖離がみられた。製薬メーカーでの勤務を想像すると、入社後に違和感を感じるかもしれません。
ただ、英語は日常的に使いま...続きを読む(全231文字)
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出産・育児休暇が導入されていて、女性社員の多い当社では、利用されるケースが増えている。また、出産後に保育園に預ける際には、補助制度があって、公的機関の費用...続きを読む(全173文字)
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これから規模や日本でのビジネス拡大ということを聞いて入社を決めたものの、実際は全く違っていた。日本国内でのフルスケールでの開発部門を置くことを予定している...続きを読む(全219文字)
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福利厚生は全くなし。労働時間の管理もなされていないため(これはデンマークの慣習とのこと)、仕事の負担が偏っていても上層部は把握していない。
病気(子供の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
先に記載した研修の充実です。
入社後約1ヶ月の動画視聴による自己研修はとてもわかりやすく、終了後確認テストがあり1ヶ月という期間設定もありがた...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教育訓練がしっかり行われています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ毎月に新商品が出ること。
覚えるのが大変です。
廃版の商品も多...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
OJTもしっかりとしていて先輩社員も面倒見が良い方が多く、放置されるということはないと思われる
しかし、自分から積極的に質問していくなど、積極...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
研修が充実しており、入社時の研修に加え、月に1回程度集合研修が開催され、商品やロープレ等が行われ、自信に繋がったと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
勤続三年以上になると、職種転換試験を受けることが可能。試験のハードルが高くなり、かなり難易度が上がった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
自分のペースで学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTが充実とうたっていたが、OJTしかない
しかも単に先輩に同行しているだけで...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は配属された部署により異なる。だた、多くの若手社員は雑務から行うため、成長する機会は乏しい。工場勤務の場合...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
通信教育などのお知らせが社内メールで回ってくるため、受けたい人は受けることができる。半額は企業負担になるもの良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
勉強はさせてくれることが多い。提案内容が良ければどんどんやらせてくれる。教育体制は人手不足ながら頑張っていると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
先輩が日々活動方法などの教育をしていただけるため、勉強させていただけることがたくさんある。
また、定期的に社内の人と顔を合わせることがおおいた...続きを読む(全194文字)
会社名 | ルンドベック・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ルンドベックジャパン |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 94人 |
代表者 | ビョーン・ヴェリン |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番17号神谷町プライムプレイス |
URL | https://www.lundbeck.com/jp/jp |
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