フジサワ・マルゼンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
女性にとってはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は男の人です。女性は舐められて終わりです。体力使う仕事なので、そもそも女性...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ないですよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
困ってても何も教えてくれず自分でどうにかしろって感じです。もしこれから入る人いたらなん...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モラハラあります。夜の店にも連れてかれます。
8時には会社に着いていないといけ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も仕事ある時が多いし、有給は取りずらいし、結婚休暇とない。今時の子が入る会社じゃない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料は上がらないです。30近くの先輩も超えていても、メーカーの営業とは思えない400ち...続きを読む(全105文字)

【良い点】
何にもないです。福利厚生なんて。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当とかもないし、残業手当もないし、謎の8時出社、代休もない、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は夜の店が好きでそういう店に連れてかれます。昔ながらの文化みたいなのが根強いです。最悪です。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスも悪い
休日出勤はある　代休扱いにはなるがその代休を取れる環境が
あまりない続きを読む(全68文字)

【良い点】
機械いじりが好きな方にはやりがいあり　
社員数が少ないので必然的に重要な役回りが回ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル...続きを読む(全119文字)

【良い点】
手当が多い続きを読む(全11文字)

【良い点】
育休も取りやすいので、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても工場系となると女性があまり居ないので、環境整備が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別問わず、活躍している人が多い。
やる気次第で変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の人数が少ない。
採用を増やすこと。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性は出産、育児休暇を取得後も勤務に復帰し、定年まで働く女性社員が増えてきています。女性管理職の数が年々増加しています。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性でも役職がつく人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は現場に出れないこと。
基本的に事務職か、展示場で客に機械の操作説...続きを読む(全88文字)

【良い点】
現場に女性は在籍していませんが、経理や事務であれば可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場志望の女性は少ないため仕方...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性のコミュニティが強いため、馴染めれば働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
現在のご時世では危ういのでは？と感じる場面が多くあった続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性としての体の不調にたいおうしてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
怪我や持病があるにもかかわらず健康な男性には事務を...続きを読む(全552文字)

【良い点】
産休等があり世間的によく見えるようにしようとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
人としてどうなんだろう。と思う人が多いので陰口...続きを読む(全103文字)

【良い点】
制度面については全体的にしっかり整備されていると感じます。産休・育休は取得しやすい雰囲気があり、実際に男性社員でも取得している方がいる点は安...続きを読む(全675文字)

【良い点】
管理部門においては女性の管理職も在籍しており、性別に関わらずキャリアを築ける環境が整っていると感じました。評価についても男女差を意識すること...続きを読む(全191文字)