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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人事の中には、親身になって手続きをサポートしてくれる人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって、自分が気に入らないと思っ...続きを読む(全125文字)
- 就活に活かせること
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王子ネピア株式会社
社員・元社員による王子ネピア株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に王子ネピア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
人事の中には、親身になって手続きをサポートしてくれる人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって、自分が気に入らないと思っ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
間接部門ですと、土日と祝日が休みになりますので、比較的プライベートの予定が組みやすい。ただ大型連休は某自動車関係と比べると日数は少ない為、長...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めさせたい社員に対しての対応が酷すぎる。めちゃくちゃな人事異動、異動後の部署では引き継ぎ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現場製造部門であれば採用のレベルは低い。よほどのことがなければあっさり採用されるのではないでしょうか。新入社員教育をやっていると、大丈夫かな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
コアタイムがないので、勤務時間の融通がきく
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として欠品を起こしても上司から明確な説明もなく、取引...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
倒産しない。
社風はかなりゆるいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な官僚主義の男尊女卑の会社。
人材、システム共...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
どこも一緒だが、いい上司に当たれば仕事もやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
王子グループという事もあり、以前はかなりゆるい...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
かなり充実しています。大手なので当然ですよね。有給は申請すればほとんど通ります。繁忙期だと変えられることがあるみたいですけど、一度もないので...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年二回の賞与、退職金制度、住宅手当、育休・産休制度などある。賞与は他と比べても割と多い金額だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署によってはフレックス制度や有休などとりやすく、プライベートと両立はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって夜遅く...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
配属される部署によって、顧客の特性から必然的に専門的な知識を学ぶ機会があったり、実際に現場に入る機会があったり、大勢の人前で話す機会があるた...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
育休や産休など取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司も男性が多く、よくもわるくも昔からの企業といった体質なので配属部署に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
大手王子ホールディングスのグループ企業ということもあり、福利厚生や社内制度は非常に充実しています。住宅手当が手厚く、独身寮(月6,000円程...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
● 働きやすさについて
王子グループの安定した基盤があるため、産休・育休の取得は「当然の権利」として浸透しています。特に社内保育園「ネピア ...続きを読む(全443文字)
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【良い点】
王子ネピアで働く最大のやりがいは、「誰もが知るナショナルブランドを通じて、人々の生活を根底から支えている」という圧倒的な実感にあります。「ネ...続きを読む(全541文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのような評価をしているか全くのブラックボックス、シートがあるわけでもないし、期初に面談があるわけでもなく、期末...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が108日と少ないのでもう少し増やしてほしいと思った。学習や研修は入社して一度もなかったので、研修制度や...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の職場では技術系職種として多くの経験を積むことができ、周囲の方々にも恵まれて働いてきたと思う。しかしながら会...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもカオス。
会社としての体裁をなしていなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
重要な情報は知らされず、都合...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の要望に応えようとする姿勢は評価できると思います。
一方で、要望に応えようとするあまり製造現場では社員一...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職では、法人向け業務支援サービスの営業として、新規顧客の開拓から課題のヒアリング、提案、導入後のフォローまで一...続きを読む(全518文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラで精神的に追い込まれ、病院の診断書を提出してしばらく休職を希望したが許されず、やむを得ず退職した。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
営業は学べると思う。接客も学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難易度が高すぎる。自分の数字の為だけに売るイメージ。体育会系ノリ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
本社が駅から遠すぎる。理不尽な人事異動が多すぎる。この人が辞めてしまうのか、、、というような事...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの職場で様々な経験を積ませていただく中で、自分の強みや適性、そしてこれからの人生で何を大切にして働いていき...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
問題ありません。自分は腰痛が悪化したことで辞めることになったのでそれ以外の文句つけようはありません。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特に説得のような事はなかったのでスムーズに退職の手続きもでき、非常に満足いくものであった
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気にな...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | 王子ネピア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オウジネピア |
| 設立日 | 1971年3月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 720人 |
| 売上高 | 682億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森平高行 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目12番8号 |
| 電話番号 | 03-3248-3111 |
| URL | https://www.nepia.co.jp |
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