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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーエンスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーエンスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーエンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーエンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

オーエンスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

オーエンスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 14

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毒にも薬にもならないとした運動指導しかできない人が集まっているので、形だけの仕事がしていたい人間には丁度よい続きを読む(全60文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会

今後スポーツをする人が多くなると見込み、将来性はあると思う。続きを読む(全30文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の相談窓口等ありません。本社勤務ではないので上司の相談をしたい時、すぐ相談できず本社...続きを読む(全94文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
受付
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
色々な事業に手を出していて、本社の人間は現場を見きれず管理が行き届いていないように感じます。
現場も本社と常に人不...続きを読む(全286文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
清掃スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場が少しずつ増えて稼げる場合があると思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は管理職が少ない。続きを読む(全63文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビルメンだから、建築物があり続ける限りはニーズはある。その意味である程度の安定は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の安定...続きを読む(全193文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国際大会がよく開かれる水泳場や、各自治体の所有する体育施設の管理など、大きな案件を複数落札しているという点では、現時点では安定している。今後も...続きを読む(全188文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも人が足りていないので、希望すれば資格等を取らせて貰える。(資格を取得しても給与の面にはあまり反映されないが)
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
キャリアカウンセラー
課長クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本業のビルメンテナンス事業を行いつつ、副業として指定管理者制度を活用し公共施設の管理を行うようになったこと。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全358文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テナント、施設、病院、大学等が日本から無くなる事はないので、事業が成長するか将来性があるかというと何とも言えません。過去に本社では「コストダウンプロジェク...続きを読む(全185文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
ビル施設管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新規の現場はあまりなく、請負で他社の下請けに入ることが多くなってきている。
現場によって、扱いが違うことが多い。
安い給料でやってもらってるからと、言って...続きを読む(全160文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業が大きく一気に拡大するわけではありませんが、少しづつ会社がグローバル化していくことでだんだんに会社が大きくなっていく姿を想像出来、とても楽しみな気持ち...続きを読む(全154文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
ビル施設管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性という点ではいささか疑問があります。この業界は過当競争の状態になっています。
ダンピング合戦で売り上げを伸ばすののも非常に大変です。業界自体、もう...続きを読む(全162文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

安定はしているが、将来性は望めない。
民間への営業活動より官庁建物などの管理を入札で落札し業績をキープしている
退職した当時は、低金額での入札競争とな...続きを読む(全152文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オーエンスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オーエンスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても低い部類に入る。資格手当はかろうじてあるが、すずめの涙程度
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。体の専門職としては低...続きを読む(全92文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門職としての実力がなくてもやっていける。現場のスタッフは形だけの運動指導しかできないのでそこまでスキルは求められない。続きを読む(全66文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者が多そうな地域に配属になったため、今までの自分のスキルが活かせると思った。 面接では小集団への軽い運動指導や体操ができるかどうか聞かれた...続きを読む(全265文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会

この企業の主なことはビル管理だが、枝分かれしてスポーツ施設の管理運営も行っている。続きを読む(全41文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会

スポーツ系は給料が低いというが、そのうちの1つだと思う。続きを読む(全28文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会

東京ベルディベレーザとスポンサー契約をしているため、試合チケットをもらえる。続きを読む(全38文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年07月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会

女性の方でも上に上がれるということを聞き、キャリアアップは見込めると思う。続きを読む(全37文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イジメが好きな人やモラルの低い会社からの頼まれごとを何とも思わない人だったら快適に過ごせるんじゃないでしょうか?退職理由の所でも書いていますが...続きを読む(全191文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を許してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるとは思いますが、人の悪口を言う人間が多く人間関係が悪いです。
人を悪く言...続きを読む(全239文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社での研修はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での研修はありません。人手不足により現場の上司が少なく入社後一週間ほどで...続きを読む(全93文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でも注目を集める領域で展開している点が魅力です。市場全体が拡大傾向にあり、新規顧客の獲得や海外進出など、今後...続きを読む(全211文字)

株式会社リツアンSTCの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シンプルかつ業界に対してタブーとも言われるレベルの還元率を誇っているため、現状のシステムが崩壊しない限りは伸び続けると考えている。続きを読む(全71文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材業界としてはニーズはこれからもある、事業成長もしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては停滞気味な所も多く、かなり難...続きを読む(全88文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり成長してほしくない業界ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業があまり成長する未来にはなってほしく無いと思う。長く...続きを読む(全86文字)

日本ダスト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界で考えれば割と大きい規模の会社だと思う。それ故に、SDGsや環境問題への対策など、他社に先駆けて業界のイメージ改善に取り組んでいる。これは...続きを読む(全334文字)

株式会社テクノプロの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術社員としては希望すれば様々な業務内容の仕事先を紹介してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の派遣社員増員要望や業務改...続きを読む(全194文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITは全体的に人材不足なので、需要は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業から希望を聞かれることなく成長できない環境に入れられた...続きを読む(全154文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣会社なのでなくなることはないのでは。その点将来性は心配ないかと。昇給や昇格はないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に派遣さ...続きを読む(全116文字)

三菱UFJトラストビジネス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の会社なので、自動化の波で業務は減っていきそうである ただ、正社員の雇用はきちんと守ってくれそうではある。続きを読む(全75文字)

ステップ・アソシエイツ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様を呼び込む受付の仕事は、機械ではできないので今後もなくなることはないと思います。営業マンへの橋渡し役は、体感的にも必要な職務だなと思います。続きを読む(全79文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オーエンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オーエンス
フリガナ オーエンス
設立日 1959年6月
資本金 1億円
従業員数 3,300人
売上高 184億4155万7000円
決算月 3月
代表者 大木一雄
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座4丁目12番15号
電話番号 03-3544-1551
URL https://www.o-ence.co.jp/
NOKIZAL ID: 2660069

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。