社会情報サービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
福利厚生はほとんどないと思うので、良い点は思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など福利厚生はほとんどないのではな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みもとりやすいく、家族のいる社員の方も多かったので働きやすい環境なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅くま...続きを読む(全116文字)

【良い点】
退職時はとくに変わったこともないので良い点は思いつきませんが、やめることに苦労はしないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪...続きを読む(全90文字)

【良い点】
メーカーから仕事の依頼があれば仕事はたくさんありそうです。継続した仕事はけっこうありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は仕...続きを読む(全168文字)

【良い点】
もともと女性が多い職場ではあるので、必然的に女性でリーダーをしている人も多いです。別でも書きましたが、休みもとりやすいく、家族のいる社員の方も...続きを読む(全157文字)

【良い点】
結婚し子供を産んでも活躍されている方が沢山いらっしゃいます。
産休、育休中はチームで他のメンバーがフォローする形になっており
本当に働きやすい...続きを読む(全195文字)

【良い点】
性別は全く関係ない。育休も難なく取れる。男性でも育休を取る人が多い。残業中に子供を託児所に預けなければならないといった場合で、希望があれば、託...続きを読む(全190文字)

【良い点】
出来る管理職の人は凄いできる。１人で10人分の仕事を平気でこなせるレベル。そういう上司にあたると、教えてもらうというよりは、見て覚えることも多...続きを読む(全197文字)

【良い点】
面談はとても感じがよく、明るい印象をもつ職場だと思われたが、実際には、とても静かでもくもくと作業を進める感じ。話したりすることはできるが、楽し...続きを読む(全221文字)

【良い点】
基本的には、女性が多いので、女性には優しい環境のイメージ。男性もいるが、そこまで、フォーマルな感じではないので、普通にしていれば、特に問題はな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
インセンティブのがくは年ごとの評価によって変化する｡
金額は月給ひと月分から無給の場合もある｡
売上によっての変化ではないため､上司のさじ加減...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業の成績を元に自己評価シートをつくり、それを上司が確認してフィードバックした後にさらに上に提出して決まる。評価制度は整っていると思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
東京の親会社の給料ベースになるので田舎にしては初任給が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年ありました。ただ人事評価は...続きを読む(全100文字)

【良い点】
固定残業代が大分入るので年収はそこそこ多い方だと思う。休日勤務や深夜勤務があれば、その手当も発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

【良い点】
賞与は年間２度付与があった。コロナ禍においては減少傾向にあったがその後すぐ持ち直した印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りしか出世の道がない。
故にキャリアを上げたいと考えてもうまくいかないことのほうが多い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
まったり働いて年功序列で良い人にはいい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列なので若いうちからガンガン働いて稼ぎたい人には...続きを読む(全84文字)

【良い点】
しっかりした評価制度があり、大きな不公平感もなく評価してもらえます。退職者のクチコミを見ると「結局は上長の気分次第」のように書く方もいますが、...続きを読む(全244文字)

【良い点】
賞与自体はあまり高くない印象ですが、給与面については不満等はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、各期の上半期と...続きを読む(全231文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の水準がやたら高く自己評価が妥当でない。結果的に人事評価もつきにくい。はなから給与アップ...続きを読む(全92文字)