アプコグループジャパンの評判・口コミ一覧（全359件） 12ページ目

【良い点】
良くも悪くも完全歩合制なので、やればやっただけ稼げるし、やらなきゃやらないだけ稼げない。本当に個々人次第なので、やらなくても怒られることは...続きを読む(全415文字)

【良い点】
社会経験がない若い人でも経営者になれるしっかりとした昇進システムがあります。営業、経営に対しての教育システムも確立している為、入社して1年...続きを読む(全220文字)

個人事業主扱いだった。会社について右も左もわからなかったので何も疑問に思わなかったが・・・雰囲気はわりとよくてのりのいい人ならうまくやっていける会社だと...続きを読む(全166文字)

入社時の掲載年収と実際の年収のギャップがないように前もって人事に確認する必要があります。
そうしないと後で後悔してすぐに転職を考えることになってしまい...続きを読む(全152文字)

個人事業主のけいやくなので、契約が取れれば取れるだけ収入に反映されていきます。
かなり体力もいりますし、根気もひつようになります。ただ頑張った分だけ、...続きを読む(全166文字)

考え方がポジティブで熱意ある人と一緒に働けるのは楽しいです。グループとしては大きいのですが、オフィスとしては完全にさまざまなインフラが整っていないベンチ...続きを読む(全188文字)

完全出来高なので契約が取れないと給与がもらえないこと。また、事業所内で不正をして成績を上げている方が昇進して、それに対してチェックを行わなかったこと。ま...続きを読む(全151文字)

・個人事業主として働くため完全に出来高制。最低給与などの保障はなし。昇給のためにはコンスタントに契約を取る必要がある。評価は契約が取れるかどうか。今はど...続きを読む(全163文字)

私は大阪支店の営業部に配属になり数ヶ月間だけ勤めておりました。
外資系企業と言う点で、日本企業にはあまりない雰囲気があり新鮮かもしれない。が、組織その...続きを読む(全152文字)

毎朝朝礼前にロールプレイングがありました。
そこで営業の仕方やトークの切り返しを学べました。
あとは現場に出て契約が上がれば、役職も上がり。
それ...続きを読む(全156文字)

最初の2ヶ月が研修期間ということで固定給がもらえますが、3ヶ月目からは完全歩合になるので2ヶ月で自分の営業をモノにしないと食っていけない上に、マンション...続きを読む(全231文字)

正社員雇用ではなく個人事業主としての契約でした。一切の福利厚生、社会保険がありません。個人事業主契約の割には拘束時間も長く、お金にならない時間がほとんど...続きを読む(全228文字)

営業成績を上げて規定の契約本数を上げる事が出来ると
リーダーと言うポジションになり
ただ営業をすれば良い仕事から新人教育や自分のチーム作りが義務づけ...続きを読む(全268文字)

面接をした後に
1日体験入社がありどういった流れで業務が進んで行くのかを知ります。
会社へ戻って最後に話しを聞いた後に合否がわかり入社と言う形なので...続きを読む(全163文字)

仕事は男女関係無いので出来る人間はどんどん上に行けます。
それでも若い女子は仕事よりも恋愛を取る方が多く昇進を意識した人は少なかったです。
やる気さ...続きを読む(全183文字)

出世する気さえ無ければ契約本数を上げていれば給与も出ますし
毎日仕事に行く必要も無いのでプライベートを確保出来ます。
ただ出世を意識したならば朝も早...続きを読む(全190文字)

外資系であり代表がカナダ人であった事で
みなフラットな関係を保てていたので居心地は良いです。
会社のマニュアルは一営業から始まりマネージャーになるまで...続きを読む(全180文字)

外資系で大きな資本がある会社です。
この会社のマニュアルやノウハウを盗んで他社を作った人間もいましたし
本を出す人間もいました。
扱う商材で収入源...続きを読む(全173文字)

休暇制度、福利厚生や社内制度は一切無しでした。
結婚して出産するなら退社するしか無いです。
年に何度かレクリエーションと言うなのクラブでのパーティー...続きを読む(全165文字)

新人教育を大事にしてはいたのですが、試用期間1ヶ月と言うのが一つの区切りになるので
2ヶ月以内に辞めざるをえない方が多かったです。
最初の1ヶ月が肝...続きを読む(全201文字)

当時は最低限の契約本数の契約が無いと基本給が出ないので
給与面で満足する社員はいなかったです。
キャリアパスとして将来的にマネージャーとして店舗を持...続きを読む(全199文字)

訪問販売の営業と言う大変な仕事にも関わらず皆明るく元気な会社でした。
人と話す事が苦手な人もこの会社で働き契約が取れれば自信が持てる。
ただ当時は給...続きを読む(全154文字)

・プライベートとのバランスを調整する上で満足できた点は、フルコミッション制の給与体系のため行動が自由だった事です。もちろん、自己管理ができないと長く勤ま...続きを読む(全166文字)

やりがいは、やはり契約時でしょう。
アポなしでの営業ですので、ほとんど断られてしまいますので、
契約をとれたときの嬉しさはとても大きいです。
キャン...続きを読む(全157文字)

完全歩合制なので、早い時間帯に契約がとれれば、その時点で直帰できることです。
時間の管理、収入の管理はすべて自分で管理しますので、常に危機感はありますが...続きを読む(全169文字)