アベルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

休暇はしっかりと土日にもらうことができ、また祝日もおやすみだったので満足でした。夏季と年末にも長期休養がありますので旅行などにもいけ、プライベートは満足し...続きを読む(全159文字)

この会社は一応、出産、育児における休みなどの制度はあるのですが、使っているひとをみたことがありません。おそらくあってないようなものだと感じます。
女性の...続きを読む(全151文字)

既存事業の動向は安定していて悪くはありませんが、悪くいえば伸びなやんでいるともいえてしまいます。また今後の新規事業の展開については社長の一存でおこなってい...続きを読む(全162文字)

わたしのやりがいはいろいろありましたがやはりお客様がわたしだからこそ取り引きしてくださるといっていただけるようになったときにとてもやりがいを感じました!あ...続きを読む(全161文字)

わたしがおもうにあまり給与の面はよくないとおもいます。しかし、賞与というかボーナスはほどよくそれなりにもらえました。昇進昇給はあまりなく、あったとしてもす...続きを読む(全151文字)

なぜ私が退職したのかというとおもったより給料もよくなく職場環境もよくなかったからです。ちなみに土曜日日曜日と休みはしっかりあった点はよかったのですが。ボー...続きを読む(全155文字)

まず大きいことは給料が募集事項に記載されているものと違った。あと研修が基本的に給料発生なし。上司も精神論が大きくて「本当にやる気があるなら熱でも出社できる...続きを読む(全169文字)

【良い点】
週に4日の在宅勤務がある
チームによるが私の在籍しているところでは残業がそれほど多くない
また出社・退社の時間が自由で融通がききやすい続きを読む(全73文字)

【良い点】
最低で消化する有給は決まっている。
残業も無理矢理させられるなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と上司によるところがおおい続きを読む(全78文字)

【良い点】
年次有給休暇などの休暇を取得しやすく、とてもホワイトな会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクト次第で時間外労...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、アサインされるプロジェクト次第になることから残業が多い、少ないは変動する。とはいえ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
東証一部上場企業のため、法令遵守がきちんとされており、36協定の範囲内の残業時間となります。また、男性も育休制度が取得でき、男女ともに産休、育...続きを読む(全175文字)

【良い点】
介護や育児のため、月に1度面談を行えばずっとリモートワークができる制度が導入されているため、ワークライフバランスが取りやすい続きを読む(全68文字)

【良い点】
在籍時は上場していたのもあり、過度にブラックにはならないように注意はしていた。だがチームリーダー以上は仕事に追われている印象だった続きを読む(全71文字)

【良い点】
リモートワークが無くなったため。ワークライフバランスが取りにくくなったと感じました。
土日は確実に休みで、有給も基本は希望通りに取れます。続きを読む(全75文字)

【良い点】
この会社においてワークライフバランスのよいところが特筆すべき点であると言えると思います。
わたしはこの点に魅力を感じ入社したところが大いにあっ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
裁量労働制の為自身でスケジュール管理ができる。朝礼は必須であるがその後の活動は自分次第でいかようにもバランスが取れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)