回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上司も、競い合える同僚もみんなやめてしまった。一生懸命努力して成果を上げても、納得できる評価がもらえない。続きを読む(全78文字)
KLab株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上司も、競い合える同僚もみんなやめてしまった。一生懸命努力して成果を上げても、納得できる評価がもらえない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はリモートワークが普及していて、かつ有休もとりやすかった。現在は フル出社に変わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部メン...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を育成できる環境、制度、先輩が不在なため、成長できるかどうかは個人次第。重要ポジションは中途社員に依存してい...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、退職金制度なし。インフル予防接種も、無料の飲料サーバーも以前はあったが現在はなくなっている。福利厚生は...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい成果を上げていい評価を得ても給与・ボーナスが上がらない。業績がいいときも、業績が悪い時も、結果には納得感がない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は協調的で、話しやすい人が多いため、人間関係のストレスは少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバー・上司ともにゲーム...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コスト削減の影響で、予防接種なども無くなってしまった。本当に最低限の制度のみになっているので、期待はしない方がいい。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はとても高いわけではないが、ものすごく低いわけでもない。評価されている人はそれなりにもらえていそうな気がする。
【気になること・改善した...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世間的には出社回帰の風潮があると思うが、その中でもリモートワークは週3~4で可能になっている。将来的には出社頻度を上げていきたいと考えている...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上期下期に評価シートをもとにチームの上長との面談がありそのあとグループマネージャーとの面談になる。評価シートをもとにグループマネージャーがさ...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量制なので自分次第で早く終えられる点がよかった。残業も繁忙期以外はそんなにないしリモートだった為家庭と両立させられた
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職金がもらえたこと以外はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気づかないところで人員削減が行われていて気づくといつのまにか人...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はスキルアップできなくて早々と辞めていく。それに気づいていないと思われる。若手は1年目、2...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に2回の評価面談があり、その期の成果を上司に伝えることができる場がある。
評価システム自体は分かりやすく、自身に何が不足しているのかなどは...続きを読む(全279文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすく、その日に休むことを伝えておけば上司から日程調整の打診がくることもほぼ無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オフィスも縮小し、在宅勤務を主とした働き方になっている。
出社頻度も低いため、通勤にかかる時間分が自由に使えるので良い。
【気になること・改...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ごく最低限の福利厚生
【気になること・改善したほうがいい点】
自己学習制度を使う場合、通常業務の調整等はないため、結局残業ありきになる。
個...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有名IPを取得するのが上手い
【気になること・改善したほうがいい点】
取得するだけで、肝心のゲームが勿体無い結果になる事が多い
取得したIP...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フィードバック面談や目標設定などしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
任される業務が目標設定と噛み合わず評価に繋がらない
こ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークなので育児中や介護中、持病のある人にはありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはマタハラがあるし、マミ...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
穏やかな人が多い
叱責などはない
【気になること・改善したほうがいい点】
本人に自覚がなくコンプライアンスすれすれの人はいる
風通しは悪く感じる。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワーク プロジェクトが順調ならスケジュール感も妥当
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの状況によってはタイトなスケ...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有名IPを取得してくる
【気になること・改善したほうがいい点】
取得するだけで、外注丸投げから迷走していつリリース出来るのかわからない状態に...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まだ有名なIPを取得出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲーム事業自体が迷走しており、外注丸投げも目立ち、社員のスキルアップもま...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自主学習をしても良い制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
内製をほとんどしないため、スキルアップは出来ないが、アセット管理など...続きを読む(全104文字)
| 会社名 | KLab株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クラブ |
| 設立日 | 2000年8月 |
| 資本金 | 62億2035万円 |
| 従業員数 | 345人 |
| 売上高 | 83億600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 真田 哲弥 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 644万円 |
| 電話番号 | 03-5771-1100 |
| URL | https://www.klab.com/jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。