回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業職は少ないですが特別働きづらいといった話は聞いてことはありません。産休制度や生理休暇などもありますので、女性の方でも安心して働くこ...続きを読む(全87文字)
株式会社アセットリード
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アセットリードの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アセットリードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の営業職は少ないですが特別働きづらいといった話は聞いてことはありません。産休制度や生理休暇などもありますので、女性の方でも安心して働くこ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休や育休の制度はある。
ただ、取得する人は2人程度なのであまり分かりにくい。
女性の役職者も多いが、基本は年功序列のため長くいれば特になに...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性社員が少ないため甘い部分がある
男性社員に比べたら生理休暇などで休みやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも体...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは皆無ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内はほぼ分煙はされて居ない状態です。営業時間中は分煙されているので...続きを読む(全364文字)
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女性社員は数名いました。
会社的に“男だから”、“女だから”といった差別はなく、
むしろ売れている女子社員は多く自分の直属の上司も女性でしたし、
後輩の...続きを読む(全151文字)
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女性スタッフも少数ですがいます。
社内喫煙やかなり強めの体育会系気質で土日出勤や深夜帰宅が当たり前ですので、女性が上っていくには契約を上げ続けるしかな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
基本報酬は高めに感じたが、残業などを考えるとかなり少ない。場合報酬も物件単価に比べてしまうと、低い。先輩社員が優しい。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
成果を出すのがかなり大変な分,ここで乗り越えられたらどこの会社に行っても通用する。ここで働いてから起業する人や、大手への転職をしてる人を何人...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お客様の希望に合わせて、土日出勤もあります。成果をとれたら融通きく部分もあるが、土日だから必ず休めるとは思わない...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社で働き続けても良かったが、若くまだ何もできるのでもっと挑戦したいと感じた。開拓から営業までしないといけないので大変。営業ノウハウの身につ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
成績に応じてインセンティブが支払われる。
ある程度営業をロジカルに考えられるようになると自分のストーリー通りに商談が進む事が多くなる為、比...続きを読む(全556文字)
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【良い点】
ギャップは良い意味でありませんでした。そういった会社は少ないと思うので非常に恵まれた環境だなと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
固定給+インセンティブが入るのでがっつりと稼ぐことができます。逆に言えば売れなければずっと固定給のままです。成果を出せば出すほど評価されるの...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
不動産ということもありポンポン売れる商材ではないので成約になったときや、それ以上にお客様にご満足いただけた時はとてもやりがいを感じます。他に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
宅建を持っていれば資格手当がでるのがありがたいです。他にも住宅手当や通勤手当などもでます。住宅手当は決まった物件になりますがどれも綺麗です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
好立地の良い物件に住めるため、お家時間は快適。
会社の周りに飲食店が多くランチや夕食をするには困らない。
新宿駅、西新宿駅から歩ける距離なの...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
育休・産休を取得している社員がかなり多く、そういった面では今どきな会社だと感じた。福利厚生が充実しており、また、女性社員・女性派遣社員も多く...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性支店長もいるため、女性は働きやすいと思う。女性同士は基本仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多くそこでは、男子的...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休育休制度もしっかりしており、ママさんがほとんどで子供を挨拶で連れてくる方もおり、社内もあたたかい雰囲気である。パパさんも育休をとって奥さ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
業界的に女性が少なく、弊社も同様です。
なるべく女性社員が複数在籍するよう新入社員が来る際はなるべく女性がいる営業所に配属しているように感じ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
産休・育休制度や時短勤務などの制度が整っており、ライフイベントに配慮した働き方が可能です。成果重視の評価のため性別による不公平感が少なく、意...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
育休産休は問題なく取れると思う。新卒入社後早々に産休にはいった人がいたが、特段なにも言われていなかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
稼ぐ、知識をつけるの明確な目標、目的がある人にとっては最良の環境だと思います。
女性のライフステージに合わせて働けるようにも,思いました。
...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性の工事監督が近年増えてきたように感じます。
女性はかなり働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界なので...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
男女関係なく産休や育休の申請取得ができる点は良いと思います。働く女性のキャリアを考えてもらえる環境があるのは良い点です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性服なので比率は女性の方が多いと思われる。また一定数の被服専門学校から入社は行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社アセットリード |
|---|---|
| フリガナ | アセットリード |
| 設立日 | 2000年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 350億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北田理 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号 |
| 電話番号 | 03-5322-3388 |
| URL | https://assetlead.co.jp/ |
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