この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無期雇用派遣社員なので責任感も特に無い。それ以外の良い点が特にないです。配属先ガチャ次第といったところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
株式会社ワット・コンサルティング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワット・コンサルティングの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワット・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無期雇用派遣社員なので責任感も特に無い。それ以外の良い点が特にないです。配属先ガチャ次第といったところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
すごく話しかけてくれる優しい男性社員も多いです。
研修後も気にかけてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は比較的無愛想で...続きを読む(全87文字)
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派遣なので社員同士の関わりなどほとんどないに等しい。
研修センターでの関わりくらいしかほとんどない
まれに現場が被ることもあるよう続きを読む(全65文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
各地の派遣先に飛ばされるためあまり同期や社員と交流する機会がなく魅力を感じることはできなかった。...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
管理職になるまでは、給与はやや低い。課長部長になればそれなりに良い。
転勤は少ないが、手当が手厚くない分または人件費抑制の為な気がする。活性化...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
講師の方で、人間的にも技術者としても尊敬出来る方が居て、業界の基礎知識を丁寧に何度も教えて頂いて非常に良かった。研修を通して仕事に限らず視野を...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
最高3ヶ月、建築知識からCADソフト、Office関係研修を受けられて
未経験から始めやすい求人に配属してもらえる印象です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育する制度があるところが一番良いところです。
配属先の企業がそのまま直接雇用する話もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
入社したらまず研修期間があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いので続けるのが困難になりました。
賞与は基本的に年2回、...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
資格取得のサポートが充実していて、資格取得すると給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。ちょっとしたお小遣い...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
配属先によるとおもいますが、基本的に定時退社でした。家賃補助があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生があまりよくわからな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
2ヶ月間CADの使い方や、建築に関して研修をしてくれます。スピードは早いですが、CADの使い方を学べたのはとても良かったです。キャリアアドバイ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
担当さんやアドバイザーさんとは話しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与があいまいで、配属先の給与と比べてしまうと、...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
キャリアアドバイザーや研修制度はとてもいいと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外の人とのやりとりがあるので、社用携帯があ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
気持ち賞与があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の評価制度があいまいで、よくわからないです。分かりやすくしてくれるといいな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
メーカーで安定して仕事がしたくなったから。
短期間で配属先の移動が何度も発生したため。
退職の意思を伝えたら、引き止めなど無くちゃんと退職手続...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイトよりは安定した給料がそれなりには貰えると思います。
保険などの世間一般の福利厚生は設けてあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一般企業と比べて非常に明るい人が多い楽しんでいただけるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には厳しい人もいる説教されてる...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノリが良い人は上から気に入られるが、真面目な人はあまりフィットしないかもしれない。本当に上司と馬が合うかどうか。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事担当が常に忙しそうであるため、管理職の残業時間はかなり多いと聞きました。
40時間は超える事もあるそうなので、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
外資なのでみんなさっぱりしてる印象。嫌な方がそんなにいないイメージ。
日系の企業みたいにネチネチしてる方はいない。
たぶん、コンプライアンスが...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社員同士の仲はよく良好なコミュニケーションが取れていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部にもよるが、土日のイベント飲み...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
管理職になると給料が増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、管理職になれないと給料は毎年2000円位しか上がりません。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の稼働が最優先かつ業務時間帯は現場対応をしているため、社員同士での関係性が希薄。
特に目標にしたいと思えるよう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
属人化しないよう異動があり決まった人が拠点長になる事が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多いため当たり外れもある
明らかに...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派閥やコネ入社が強い
女性社員を中心に派閥を作っていて、人間関係での立ち振る舞いを間違えるとすぐに窓際族になります。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社ワット・コンサルティング |
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フリガナ | ワットコンサルティング |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 831人 |
売上高 | 42億円 ※2016年度 |
代表者 | 宮城 力 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目10番14号 |
電話番号 | 03-3537-8711 |
URL | https://www.jp-wat.com/ |
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