この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はその都度いただけるし、交通費もおそらく全額支給である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、残業代で稼いでいる。女性は...続きを読む(全143文字)
株式会社ワット・コンサルティング 報酬UP
株式会社ワット・コンサルティングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は192〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワット・コンサルティングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワット・コンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
残業代はその都度いただけるし、交通費もおそらく全額支給である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、残業代で稼いでいる。女性は...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
自分が頑張ればきちんと反映されると思います。頑張り次第で転籍もできます。現場での評価は派遣先の職長によるものなります。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
最初の2ヶ月は充実した研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は派遣先での業務になるので、評価に関しては、会社からはほ...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術社員も業務社員も全員賞与が一律3万円。それが年に2回。
他の会社のcadオペレーターに聞いても、ワットコンサル...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
昇給については不明。基本給は20万。事務の方もおっしゃっていたが、残業代で稼ぐスタイル。
配属先によっては残業が多くなることもあるが大手の会社...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
一応微々たるものですが昇給はあります。無い歳もあります。賞与もすずめの涙程度ですが数年前から出るようになりました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修からスタートだが量が多い。初心者だとついていけず残ったり自宅でやる事になる。サービス残業...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
経験者も未経験者も、働き方改革により上限はあるけれども、やればやっただけ給料がもらえることが良いことだと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
一応は正社員扱いの派遣なので、世間一般の派遣社員に比較すると給料は多いと思われます。個人的には仕事内容や量に対して妥当な金額であったと判断して...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
一応残業代は出る。それが満足いく額面かは置いておいて。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が明らかに足りない。仕事と3時間の睡眠以...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を評価しているのか不明確である。まったくわからない。
そのオフィスの責任者と付き合...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
建築系の実務経験や学校を卒業していると実務経験が浅くても配属先が少し選べるような気がします。
会社でのA~E評価でのプランがあり、高くなれば収...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
未経験者への初任給は同業界同じレベルか、給料をもらいながら、2ヶ月間の研修が受けられるのが一番のメリットです。未経験者は17万、経験者は20万...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
残業代は必ず貰えるシステムになってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがない。
派遣先に言いくるめられて、残業代を削られた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
働く時間が多いですが働いた分給料に反映されるので未経験でもそれなりに稼げます。だいたい私が未経験のときで25万は最低稼いでいました。夜勤がある...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
収入面に関しては残業の多寡によって決まる。
稼ぎたいのであれば繁忙度の高い配属を希望すればいいとは思う。
配属先の条件に大きく影響されるので、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
他社と異なり年間を通じての目標管理のような、日々の業務以外で時間をかけて行う業務がまったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
毎年ちゃんと基本給があがる。
1万くらい上がることもある。
ただ、残業代ありきなところがあるので現場によっては少ないこともしばしば。
大きい現...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
昇給のきっかけが比較的あるよう。
講師や内勤へのキャリアチェンジの道もあり、入社から分岐がまだある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は雀の涙、ボーナスはないなどダメなところをあげればキリがなくなる。基本的には残業代で稼ぐこととなり、それも派遣...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
需要が有るので、転職では経験や資格にもよりますが他社より良い評価をしてもらえるが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が雀の涙程度...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
未経験の私でも即戦力として見てくれます。
年収で400~450万は固いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用事項にあるよ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やればやっただけお金と経験になります。月収は最大70万円くらいあります。交通費を含むともっとあります。以前はもっともらっていました。若いときに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
専門性の高い職種のため、実力をつければそれだけ収入は上がると言える。
求人情報に載っているやけに高い年収の理由はそういったトップクラスの専門性...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で内容がフィードバックされないため、モチベーションを保てない。収入をさらにあげたいと考えたため。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に派遣先に全て依存している。昇給金額や公休も派遣先によるため、面談の際に相談しておくことが大切。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は2ヶ月程度だが、CADと建築設備の座学の内容をカバーするには圧倒的時間が足りず派遣先で自分で学んでいくしかない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給も消化しやすく女性にとっては比較的働きやすい環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場では派遣の扱いのためバリバリ働...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
無期雇用派遣社員なので責任感も特に無い。それ以外の良い点が特にないです。配属先ガチャ次第といったところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
会社の事業は今後もっと伸びると思う。建築業界は人材が足りてないので人材派遣としてバンバン呼んでいる。実際私が配属された現場でも5.6人派遣で呼...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大きな会社なので基本的な面はもちろん、福祉的な面でも整っていると思う。有給は半年後から。割といいほうではないかと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
と整っているため未経験でも目指せると思う。本当に未経験から施工管理をやりたいなら恵まれている環境であると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ほとんどがCADオペで入ってくる。入手してくる技術者の半数は女性なので研修期間中は風通しが良いと思う。課題も多く協力する必要があるので女性が多...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
現場によると思う。繁忙期は竣工が迫っている時は多少なりは残業はあると思う。自分は残業させて貰えなかった。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
評価制度は、有り結果などを出すと昇給となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその中に上司に気に入られるという昔ながらの評価も含まれる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料面では特になしです。
残業代がきちんと出る事。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安すぎる。
賞与がスズメの涙です。
モチベ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
コンサルタントは成果に応じて給与が上がっていく。数字で定量的に結果が出てくるため、期末評価自体に納得感はある。昇格においては、レポートの作成・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年収は現場によりますが、派遣業界ですのでそこそこ会社からもっていかれるイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局ステップア...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
監視、保守業務が多いのでシフト制や深夜勤務がありその分手当が貰えるので月給は少し多く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
事務職にしてはまあまあいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。
実際に上長が評価するわけではなく、現場の評価と自己評...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は法定最低基準ですが、仕事の負荷を考えると、特に不適切ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の可能性が見えません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良い点は、ない。最低賃金で働いています。評価などされていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時金が振り込まれてない事が2回程あり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
保育士は安いですが、栄養士は業界内でもいい方です。配属園次第ですが。
最近評価制度が変わりましたが、実感できるほどの変化はまだありません。
【...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
成果を出せば給与や賞与に評価される
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を明確にすれば社員のやる気が上がりそうだろう続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社ワット・コンサルティング |
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フリガナ | ワットコンサルティング |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 831人 |
売上高 | 42億円 ※2016年度 |
代表者 | 宮城 力 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目10番14号 |
電話番号 | 03-3537-8711 |
URL | https://www.jp-wat.com/ |
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