第一コンピュータサービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
残業時間が1か月で45時間を超えたら上長から注意される等、残業時間については厳しく管理されている。また、スマホのGPSをONにして出勤開始時と...続きを読む(全314文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っているとは言い難い。例えば、新人研修を外部の研修施設で受けたが、Javaの学...続きを読む(全266文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
開発案件をやらせていただけるというお話だったのに、実際入ったところは運用保守
開発がやりたい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
新卒で入社するタイミングでオフィスが変わり、綺麗で駅からも近くなっていた。
同じ学校から入社している先輩が多く安心する事が出来た。
他社と作業...続きを読む(全182文字)

【良い点】
現場にもよるが、残業が多い所だと年収が高くなりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給のベースはブラックボックスな為、貰うまで...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員教育に熱心で、自社研修、外部研修ともに力を入れている。自社研修では新人研修や試験対策が主で、先輩社員や同僚と一緒に勉強できるためモチベーシ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
社宅が綺麗なうえ、駅近で立地が良い。労務管理がしっかりしていて、有給もとりやすい。事業拡大中であるため、新しいことに挑戦したり上昇志向のある人...続きを読む(全209文字)

【良い点】
新しいトレンドに乗ろうとしている点。近年では一部の人にデータサイエンス系の研修を受講させて、データサイエンス系の案件を取ってこようとする動きが...続きを読む(全215文字)

【良い点】
近年は労務管理がしっかりとしてきているようで、月の残業時間が45hを超えると管理部門から注意される。月に1度の帰社日では、会社内で誰が45h超...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新卒の場合は入社直後にJava又はCOBOLの研修を受講できる。
ただ、期間が2か月しかないので他の企業と比べると少し短い印象。
これ以外は特...続きを読む(全180文字)

【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)

【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)