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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上のやり取りだけでなく、飲み会などの私的な交流を重視する文化がありました。こうした関係性を前提とした環境は、...続きを読む(全506文字)
株式会社Cygames
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務上のやり取りだけでなく、飲み会などの私的な交流を重視する文化がありました。こうした関係性を前提とした環境は、...続きを読む(全506文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気は全体的に、昔ながらの体質が色濃く残っている印象でした。上下関係や年次を重視する空気があり、合う人と...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
給与体系については、年功序列の傾向が強く、在籍年数に応じて着実かつ一定のペースでベース給が上がっていく仕組みです。変化の激しいネット系の企業...続きを読む(全478文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「最高のコンテンツ作り」という理念を掲げつつも、現場への浸透度は低く、実態は過去のヒットタイトルの遺産に依存して...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
プロジェクト次第ですが、運営中のプロジェクトに配属された場合、運が良ければ、ユーザーの期待に応え続ける熱量の高いプロジェクトで、日々の業務に...続きを読む(全322文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フル出社
フレックス制度なし
時間休なし
柔軟な働き方はかなり難しいです。
実際、フル出社に切り替わる際に子育て...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ユーザのことを考えている、売り上げは面白いものを作ればついてくるので、お金のためにゲーム作りをしているわけではな...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の立地、ワークライフバランスが取れないという問題が最も大きいです。
また、夏頃から会社から臭いエチケットの周...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員以上は物理的に難しい物量を断れないことが多く、定期的に残業や休日出勤は当然のようにありました。
又、社内...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
契約社員以上は業界の中でも高めの給料が貰えると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明であり、基準はマネージャー...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
退職意図は汲んでいただき、不要な引き伸ばしはされませんでした。
プロジェクトやチームは雰囲気がよく、メンバーにも不満はありませんでした。
【...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
有休は基本的に申請すればいつでも取得できます。自分自身で業務の調整ができていれば問題ありません。
残業は、部署や時期によってまちまちなので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生がとても整っており、働きやすい環境が整備されていました。特に印象的だったのは、お昼時のお弁当の車内販売です。社内まで販売が来てくれる...続きを読む(全466文字)
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【良い点】
毎回の査定面談で、自分なりに磨いたスキルをアピールしたり、逆に人事側からリーダーの評価・フィードバックをもらうことで、成長や今後を考え目標を...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
自分の関わったものが、とてつもなく大きな案件の一部として、全世界に出ていく。ユーザーの評価が山のように出る。(良し悪しどちらでも)
業界人と...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
周囲を見渡すと、女性の姿が各所にあった。性別による差は感じなかった。(チームリーダーが女性でメンバー全員男性、ということもある それはそれで...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
雇止めを通告された際、侮辱するような言葉は無く、成果をアピールするこちらの言葉も否定しなかった(やろうと思えば頭ごなしに否定し叩き潰すことも...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
世界に広がる大規模なゲームで、自分のスキルを振るい一端を担える。
最高のチームメンバーがそろっており、ひとりひとりが良い仕事をしてくれる。
...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
現場目線で、常に改善・成長が意識されており、なぁなぁと業務をしている人は誰一人としていなかった。
それでいて激務と気合、というわけでもなく冷...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
こと現場の管理職は人柄がよく、飲食の場でも仲良く話すことができた。
チームメンバーも皆和気あいあいとしていて、社会人経験の中で間違いなくベス...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
面談ごとにスキルアップに関し話があった。加えて無理に色々強いることはなく、半歩でも何かやっていれば評価があった。
最近話題の社員のスキルアッ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
無茶なスケジュールを求められることはなく、定時上がりが日常。業務こそ詰まっていたが、疲れた時やどうしても避けられない予定が入ったら有休も消化...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
アルバイトだったが、社員と待遇の差はほぼ無かった。
むしろ時給制だったことで、残業数時間でも細かく収入になったのは明確な良い点。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。
上司や管理職の方も積極的にとっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
あえて言うなら役職が上がった...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性でないので、詳しいところは分からないが、他の企業と比べても役職持ちの女性は多い印象。職種によってかもしれないですが、基本的に実力主義なの...続きを読む(全121文字)
| 会社名 | 株式会社Cygames |
|---|---|
| フリガナ | サイゲームス |
| 設立日 | 2011年5月 |
| 資本金 | 1億2400万円 |
| 従業員数 | 1,766人 |
| 売上高 | 1375億2800万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 渡邊耕一 |
| 本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番17号 |
| URL | https://www.cygames.co.jp/ |
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