第一コンピュータサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
残業時間が1か月で45時間を超えたら上長から注意される等、残業時間については厳しく管理されている。また、スマホのGPSをONにして出勤開始時と...続きを読む(全314文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っているとは言い難い。例えば、新人研修を外部の研修施設で受けたが、Javaの学...続きを読む(全266文字)

【良い点】
退職したいことを上司に伝えたときに何かひどいことを言われるようなことは無かった。パワハラ気質な人はいないのでその点は良かったと思う。
【気にな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
開発案件をやらせていただけるというお話だったのに、実際入ったところは運用保守
開発がやりたい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
新卒で入社するタイミングでオフィスが変わり、綺麗で駅からも近くなっていた。
同じ学校から入社している先輩が多く安心する事が出来た。
他社と作業...続きを読む(全182文字)

【良い点】
残業が多い現場にいる為、残業代で手取りが多くなる。同じ現場にいる事が多い為、現場での業務知識が身に付きやすく、重宝される事がある。
【気になる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社員教育に熱心で、自社研修、外部研修ともに力を入れている。自社研修では新人研修や試験対策が主で、先輩社員や同僚と一緒に勉強できるためモチベーシ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
社宅が綺麗なうえ、駅近で立地が良い。労務管理がしっかりしていて、有給もとりやすい。事業拡大中であるため、新しいことに挑戦したり上昇志向のある人...続きを読む(全209文字)

【良い点】
新しいトレンドに乗ろうとしている点。近年では一部の人にデータサイエンス系の研修を受講させて、データサイエンス系の案件を取ってこようとする動きが...続きを読む(全215文字)

【良い点】
近年は労務管理がしっかりとしてきているようで、月の残業時間が45hを超えると管理部門から注意される。月に1度の帰社日では、会社内で誰が45h超...続きを読む(全196文字)

【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)

【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)

【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者（上層部）の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)