ソニーピープルソリューションズの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
仕事を任せてもらえる環境で、やりたいだけやれる。業務によっては、パソコンスキルを向上できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を任...続きを読む(全178文字)

【良い点】
教育は入社して３か月みっちりありました。まずは先輩に教わり、そのご一人で応対するのを後ろでチェックしてもらうという体制。その後リーダーのチェッ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
毎日300～400人以上が来社する大きな事業所でしたので多岐にわたるお客様が毎時間いらっしゃる忙しい場所でした。臨機応変な対応が求められたので...続きを読む(全162文字)

【良い点】
受付という女性ばかりの職種で、上司も女性。現場のリーダーがバリバリ働いていてかっこよかったです。あんな女性になりたいという理想像でした。実際は...続きを読む(全206文字)

【良い点】
自分からの提案は、ある程度認められる雰囲気はありましたので、受領されるケースも多かったように記憶しています。
でも基本的にはルーティーンワーク...続きを読む(全222文字)

【良い点】
課長との仲が悪くなければ、
自分で考えて、実績を残し、自分がやったことをアピールできる力があれば自然と給料は上がる。
ソニーのグループ会社のた...続きを読む(全185文字)

【良い点】
巨大なソニーグループの一員なので安泰だと思われる。建物や設備が老朽化しているので、今後はより重要な業務が増えてくる可能性が高い。
【気になるこ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
設備が豊富にあるので、同じ設備でも違うシステムの機器が導入されていたりするので勉強になる。自分自身で現場を見て覚えることが出来る。
【気になる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
電気、空調、水、ガス、薬液、防災、建築などあらゆる設備について学ぶことができる。運転管理業務として現場を覚えてから設備管理や施工管理の業務とし...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ソニーグループなので、福利厚生が充実していました。
商品購入の割引や保険サービスの料率割引等もありましたね。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全203文字)

【良い点】
疑問におもったことをすぐに周りに話しやすい。相談しやすい。打合せ設定にすぐ応じられる方々が多い。年配者が多い為、ギスギスした空気が少ないように...続きを読む(全193文字)

【良い点】
総務として会社の皆さんが働きやすい環境作りに徹していました。食堂の運営に携わっており、一年前よりだいぶ食堂の質が上がったと声をかけられた時はや...続きを読む(全173文字)

【良い点】
まずは、フレックスタイムが導入されて、自分の時間が作りやすくなった事。
業務の調整をすれば、遅めの出社や早めの退社など、自由にできるようになっ...続きを読む(全454文字)

【良い点】
自分で考えないと仕事が進まない。常にやりたい仕事が計画でき、コスト削減になるような提案が出来れば最高な会社。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
同年代と比較して初年度の給料は多いと思う。また残業もほとんどなく定時で上がれる。
【気になること・改善した方がいい点】
評価制度がはっ...続きを読む(全173文字)

教育体制はかなり完成していた。社内のセミナーや講習会も多く、講習会の内容がそのまま業務に関連する事も多々あった。
また、資格取得に関しても積極的で、会社...続きを読む(全160文字)

部署にもよるが、毎日終電まで残業ということは基本的にはない。どちらかというと残業を積極的にさせようという雰囲気は無いように感じたが、必要な残業に関しては上...続きを読む(全181文字)

当時在籍していた頃は、会社の営業利益もほぼ無かったことから、賞与は基本ラインの一つ下、また評価もどれだけ成果を出していても一部のお気に入り社員以外は基準評...続きを読む(全172文字)

契約社員ながら、ソニーグループの福利厚生を適用してもらえた点はとてもよかったと思います。
カフェテリアサービスや、グループ従業員向のソニー製品割引購入な...続きを読む(全163文字)

親会社の業績不振によりボーナスが大幅に下げられた。関連子会社なので、その点についてはある程度納得して入ったが、あまりにも下げられたうえ、経営陣からのコメン...続きを読む(全164文字)

社員と管理職の関係は、厳しいものではなく、互いに「さん」付けで呼び合う社風なので(親会社の影響)アットホームな感じである。なので下から上に意見が多少はほか...続きを読む(全157文字)

ソニーグループを間近で見ることができ、世界的な企業の内情を知ることが出来ると思い入社した。
先進的な企業でいろいろなことを吸収できるとの思いもあった。
...続きを読む(全157文字)

案件ごとに担当を決められ、個人で動くこともあるのでやりがいを感じることもある。
分からないことがあれば周囲の先輩方が優しく教えてくれるので学ぼうと本人の...続きを読む(全153文字)

半期ごとの目標設定、振り返りにより直属上司、所属長からの評価を受ける。
ただ、グループ全体が業績が悪いため、結果の如何に関係なく付けられる評価は標準値と...続きを読む(全157文字)

親会社との連携が強くなった分、上のポジションを望めなくなってきた。
マネージャー職以上のポジションが、親会社からの出向者で徐々に占められるようになり、内...続きを読む(全152文字)