ソニーピープルソリューションズの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
各業務別にハッキリと部署が分けられているので非常に仕事がしやすいです。入社後最低2ヶ月間OJT、その間に旅行系端末の研修にも行かせてもらえます...続きを読む(全183文字)

さすがソニーの子会社だけあって、産休制度、育児休暇制度は充実しており、結婚後も働きやすい会社と言えます。休暇中の業務に対するフォロー体制もしっかり出来てい...続きを読む(全189文字)

ソニーグループ全体の人員削減の影響をそのまま受け、早期退職支援制度に手をあげた。
ソニーの業績も非常に厳しく、このままこの会社に残っても、今より環境は良...続きを読む(全153文字)

オフィスの引っ越しや株主総会の運営など、大きなプロジェクトやイベントに携われればとてもやりがいがあります。
社員のモチベーションを高める取り組みは、残念...続きを読む(全156文字)

・ソニーの業績が大幅に悪化し、大幅なスリム化を行なう方針だった。
・特に総務といった間接部門は殆どを業務委託する方針が出ていた。
・同僚知人が次々とリ...続きを読む(全285文字)

仕事量を考えるとかなり高い給料だったように思います。
なにしろ17:15でみんな業務を終了していましたから。
ただ、親会社であるソニーから役職者が降っ...続きを読む(全170文字)

完全週休2日で年間休日125日。夏季・年末年始の一斉休暇の他に、個人の都合に合わせて設定する個人別休暇(会社休日)と計画休暇(有休)があり、比較的休みを取...続きを読む(全159文字)

有給休暇の取得はもちろん、1週間超の連続休暇を奨励しており、
実際に活用している人が多いのはさすがに大グループ会社ならではだと思う。
情報共有が浸透し...続きを読む(全170文字)

事業見直しによる、人員整理の一環で優遇退職を選択し退職しました。ソニーグループ1万人削減のあおりを受けた物です。今後も退職者は増える見込みですので、入社希...続きを読む(全165文字)

福利厚生は全体的に充実している。
特に育児については恵まれていると思う。
子育てサポート事業所として認定マーク(愛称「くるみん」)を取得したらしい。
...続きを読む(全176文字)

事業縮小傾向。2012年中にソニーヒューマンキャピタル㈱に吸収合併され、社名がソニーコーポレートサービス㈱に変更される。社員削減の真っ最中。就業条件は良い...続きを読む(全213文字)

出産、育児に関してはかなり寛容な会社だと思う。
出産後にまた職場復帰する女性はかなり多い。
また、女性の管理職もそれなりにいるため、男性と女性との間に...続きを読む(全153文字)

現在、親会社であるソニー株式会社の業績が非常に悪いため、会社は縮小傾向にある。
今後はオペレーション業務はなくし、ガバナンス業務のみとなっていく方針であ...続きを読む(全160文字)

ソニーGPという大きな企業体の総務としてスケールの大きな仕事を行なうことができる。
また、サプライヤーマネジメント業務において色々な協力会社との付き合い...続きを読む(全152文字)

親会社のインハウスの仕事なので、親会社がつぶれない限り仕事がなくなることはないので、会社そのものは安定しています。逆に、会社の業績は親会社の業績に左右され...続きを読む(全155文字)

基本的に親会社とほぼ同様の制度で運用されています。住宅手当、家族手当のような手当類はなく、基本給しかありません。基本給1本で支給されますので、昇給・昇格を...続きを読む(全150文字)

福利厚生は、それほど充実していません。(そもそも親会社もあまり福利厚生には力を入れていないのですが。)会員制の福利厚生制度に加入しており、そこに全てまとめ...続きを読む(全157文字)