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株式会社人材開発 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材開発の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社人材開発の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社人材開発の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社人材開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

人材開発の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

人材開発の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

- -

- - 万円

人材開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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人材開発の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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人材開発の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
3件中3件表示

株式会社人材開発の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給なので働いた時間数の給料は出るし残業した分や深夜帯の手当てはちゃんと出てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので給料があ...続きを読む(全85文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり見つかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系的なノリです。飛び込み営業やテレアポなどをして新規開拓に力を入れてい...続きを読む(全189文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝研修は大変タメになったが、自主参加だったため給与外であった。
自主的といいつつほぼ強制であった。給与面や待遇を重要視する方にはあまりオススメできませ...続きを読む(全154文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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人材開発の 他のカテゴリの口コミ

株式会社人材開発の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「あの時、担当の営業さんがいなかったら、私はきっと今の会社でこんなに長く働けていなかったと思います。」[具体的な仕事内容]という、私にとって...続きを読む(全244文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常にスタッフを最優先に考える影響力のあるスタイルを持っていました。特に、個々のスキルやニーズを尊重し、適切なサポートを提供する姿勢は素晴らし...続きを読む(全194文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やっていこととそうでないことは明確に分けられておらず、お客様より依頼された仕事(内容が契約範疇外の場合)を、本人がやりたいと思ったらやってい...続きを読む(全221文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先が土日休みだったので休日はあった。派遣のなので休日出勤はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常にあったので帰りが...続きを読む(全108文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
倉庫の商品管理が仕事内容だったのでたんたんと仕事人にはあっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄働く人によっては気分...続きを読む(全105文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険や厚生年金保険には加入できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休取得出来る日数が決まっていて体調崩して休暇をとった時年休...続きを読む(全86文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームと言えばアットホームな職場ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり多いが、残業代は一切出ない。
そのそ...続きを読む(全180文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
キャリアカウンセラー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍を経て、人材業界がいかに煽りを受けたか、を肌身に実感しました。しかし、これから経済の立て直しが始まると予想され、消費活動が活発になれ...続きを読む(全221文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
キャリアカウンセラー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早期からキャリアアップにつながるポジションを任せてもらえる故、将来設計に一躍買うことは間違いありません。社風に関しても風通しがよく、時にぶつ...続きを読む(全190文字)

株式会社人材開発の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
CAD(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設機械会社の設計に派遣していただきました。当時20代前半でしたが年齢の割には良い給料をいただきました。当時は1日数百円の定額の手当をもらえ...続きを読む(全184文字)

サービス(その他サービス)の年収、評価制度の口コミ

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
一般事務
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員は賞与はなしとのこと。
正社員も営業だとそこそこ貰えるが、バックオフィスは一カ月分もでないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全167文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
その他のサービス関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望の年収に対する仕事の紹介や、正社員採用条件、昇給などについて丁寧に説明してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
紹介される職...続きを読む(全111文字)

アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があり、新しい仕事をどんどん覚えたいと思っていて、それを発信すればできる風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人...続きを読む(全80文字)

一般財団法人NHK財団の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
概ね満足いく水準となっている。良くも悪くも年功序列で年次が上がるにつれて徐々にに給与が上がっていくので、安定している。悪く言えば、急激な昇給...続きを読む(全237文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なためどのように頑張れば給与が上がるのか不明。
そもそもの賃金が低いため上がり...続きを読む(全85文字)

日総工産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理・品質保証(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ企業に派遣されていた中でも給与水準は高い方みたいなので、その点は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅が...続きを読む(全112文字)

ヤマトオートワークス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
経理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は意外と多い
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は上司に気に入られないとかなり変動する。基本給はかなり少ない。昇給も少しずつし...続きを読む(全80文字)

株式会社エントリーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代前半で支店長になるなどと昇進のチャンスの多い環境が見受けられたため、成長出来る場や年齢に関係なく評価を受けられる社風があると感じた。
...続きを読む(全183文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが半月分のため額面はかなり低い
また、昇給しても数千円程度
なかなか給与は上がらない印象がございました。続きを読む(全76文字)

株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社指定の資格を取れば次の年から少し給料が上がる。資格を取ればお祝い金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額とボーナスが...続きを読む(全81文字)

人材開発の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社人材開発
フリガナ ジンザイカイハツ
設立日 1998年2月
資本金 1000万円
従業員数 7人
代表者 湯瀬正博
本社所在地 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目11番5号人材開発ビル
URL https://jkno1.com/
NOKIZAL ID: 2976779

人材開発の 選考対策

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  • 選考体験記一覧
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  • 就活速報
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  • 口コミ・評価
就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

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