この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍を経て、人材業界がいかに煽りを受けたか、を肌身に実感しました。しかし、これから経済の立て直しが始まると予想され、消費活動が活発になれば...続きを読む(全221文字)
株式会社人材開発 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社人材開発の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社人材開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ禍を経て、人材業界がいかに煽りを受けたか、を肌身に実感しました。しかし、これから経済の立て直しが始まると予想され、消費活動が活発になれば...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常にスタッフを最優先に考える影響力のあるスタイルを持っていました。特に、個々のスキルやニーズを尊重し、適切なサポートを提供する姿勢は素晴らしか...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やっていこととそうでないことは明確に分けられておらず、お客様より依頼された仕事(内容が契約範疇外の場合)を、本人がやりたいと思ったらやっていい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
時給なので働いた時間数の給料は出るし残業した分や深夜帯の手当てはちゃんと出てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので給料があが...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先が土日休みだったので休日はあった。派遣のなので休日出勤はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常にあったので帰りが深...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
倉庫の商品管理が仕事内容だったのでたんたんと仕事人にはあっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事柄働く人によっては気分屋...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
健康保険や厚生年金保険には加入できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休取得出来る日数が決まっていて体調崩して休暇をとった時年休を...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アットホームと言えばアットホームな職場ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり多いが、残業代は一切出ない。
そのそも...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
早期からキャリアアップにつながるポジションを任せてもらえる故、将来設計に一躍買うことは間違いありません。社風に関しても風通しがよく、時にぶつか...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
建設機械会社の設計に派遣していただきました。当時20代前半でしたが年齢の割には良い給料をいただきました。当時は1日数百円の定額の手当をもらえて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
・手を上げれば仕事を得られるところ
基本的に皆経理スキルはなく、この会社でスキルを積むことを目的に入社している。その中で難しい易しいさまざま...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
設備管理は派遣を雇い入れする傾向があるので、派遣先が契約更新されなくても次が見つかりやすいのかなと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
事業の成長性や将来性はあまりないが、人が生産活動をすれば必ずごみはでるので仕事がなくなるということはないのはいい点だと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
コールセンターや携帯販売員などの出向先に特化している
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと出向先を増やした方がいいかと
個人的に分野...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
おそらく 公共サービスに特化したサービスになるのではと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ重視の民間だと スタッフの質があわ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
20代の成長環境が整っている:若いうちから責任ある仕事を任せてもらえ、成長できる機会が多い。
活気のある風土:社員同士の連携が良く、活気のある...続きを読む(全259文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コインパーキング自体は都内からなくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コインパーキングはどんどんビルやマンショ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
コロナも明けた為、これまで需要がなかった業界でも利用が見込めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与と制度の見直し。知識を理解...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
東京という人口の多いマーケットでの商売なので、安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化で車を手放す人や、商品自...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣就労なので特段ありません。そこを改善や提案してくれる他派遣会社との違いなどがあれば、もっと魅力的な会社に感じます。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高齢化社会のためニーズはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
介護保険の制度上、介護度が増える方が売り上げは増えるが、介護予防...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社人材開発 |
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フリガナ | ジンザイカイハツ |
設立日 | 1998年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 7人 |
代表者 | 湯瀬正博 |
本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋2丁目11番5号人材開発ビル |
URL | https://jkno1.com/ |
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