イディアライズコーポレーションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
個人宅や携帯へのテレアポを行う為、度胸はつけられると思う。
また、仕事に対する考え方、
良い成績を上げるにはどうするのか学べるので体育会系の...続きを読む(全225文字)

【良い点】
新卒の中では金額は比較的大きな額をもらえる。
また、個人への評価は相対評価ではなく、絶対評価であり、昇格基準も明確である。
【気になること・...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自分の行動が成果に直結すること。
自分次第でお客様になるならないが決まること。
最終的にインセンティブで給与に反映されること。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
【社員】プレイヤー同士、距離感も近い。みんな成果を出すために一生懸命で、刺激がもらえている。
【管理職】自主性を重んじてくれ、質問も気軽に答...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業はほとんどない。
会社が意味のない残業を禁止にしているので、上司も定時でどんどん帰る。

商談が入れば、お客様都合によるが時間外まで商談...続きを読む(全167文字)

【良い点】
同業他社と比べ、販売物件が都心に特化していることに加え、提携している銀行がかなり多いので、営業がしやすい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
給与は役職ごとに固定給があり、プラスアルファでインセンティブがある。
ただ、インセンティブは結果が出たものに支給されるので、営業は成果を出す...続きを読む(全140文字)

【良い点】
入社理由は年功序列でなく実力主義でインセンティブ制度が充実している企業で働きたいと思ったため。
何社か面接をしたが、面接時に簡単には成果が出...続きを読む(全133文字)

【良い点】
やはり部署によって、話しやすい方声をかけずらい人はいます。
人と話すことが多い職場なのでコミニュケーション能力が必須になっています。続きを読む(全72文字)

【良い点】
賞与は年2回、特別賞与一回ですが、
特別賞与は小遣い程度です。
おそらく勤務年数によって賞与は大きく変わるのかなと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性も男性も関係なさそうに思うが若干バックオフィスを任されがちな気がしました。。
【気になること・改善したほうがいい点】
言いたいことを言え...続きを読む(全107文字)

【良い点】
営業部門は男性比率が高いですが、性別で評価や昇進が変わることはありません。実力主義です。産休・育休制度はバックオフィスでは取得実績もあります...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結婚して働いている人はほとんどいませんでした。拘束時間が長いので家庭との両立はかなり厳しいと思いました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
営業職はまだ男性比率が高いものの、女性社員も増えてきています。実力主義のため性別による評価差は感じにくいです。産休・育休の取得実績もあり、復...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性で活躍している方も各部署に在籍しており、性別に関係なく実力や成果が正当に評価されている印象を受けました。実際にリーダーポジションを任され...続きを読む(全217文字)

【良い点】
育児休暇や産前産後休暇への理解が高い。
女性社員が多いためより理解が高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、上司によっ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休や時短などは取っている人も多いのでそこはいいところだと思う。復帰もしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職が...続きを読む(全81文字)

【良い点】
少人数の会社なので従業員間が近しい分、相談などがしやすい。困ったことがあればすぐに聞いてくれるし、働きやすい職場だとは思う。
今の時代ってオ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
圧倒的に男性の役職者が多いが、女性の役職者も複数人いた。
パートから正社員になっている方も複数居て、時短勤務の方も居て、女性の働き方に理解が...続きを読む(全269文字)

【良い点】
年配の方々に気に入られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やめたほうが良い男社会である。タイツを着て卓球させられる。育休は取れてい...続きを読む(全114文字)