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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

LainZの評判・口コミ一覧(全77件) 3ページ目

株式会社LainZの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

LainZの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.3

LainZの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

LainZの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 77

株式会社LainZの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持が続くのではないかと思いました。続きを読む(全40文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体制がまだまだ整っていないと感じました。また、退職する方も多いと感じました。続きを読む(全58文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンラインコミュニケーション制度が期間限定ということですが存在し、社員へのデメリットがなく息抜きができるものだと思いました。
【気になること・...続きを読む(全142文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過度なプレッシャーのかかるような仕事はないと思いました。続きを読む(全34文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社一年未満だと賞与の支給対象にならないとのことでした。また、支給額も少ないと聞いていました。続きを読む(全67文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によりますが、比較的忙しくない現場だとほとんど残業はないです。有給も比較的取りやすいと思います。続きを読む(全56文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によります。自分が興味のない分野であったり、単純作業な現場も少なくありません。よく言われる案件ガチャです。運次第。続きを読む(全79文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いのと、自分が行きたい案件の希望があまり通らなかったところです。、続きを読む(全57文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃手当があるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はわずか。評価基準はよくわかりません。自社の人とコミュニケーションをと...続きを読む(全112文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月行われているオンラインコミュニケーションに参加すると僅かですが手当があります。家賃手当があるところと、残業代も申請した分はしっかり貰えると...続きを読む(全90文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いい現場に配属されたらキャリアアップは望めると思いますが、案件によります。
単純作業な現場をダラダラと長い期間契約...続きを読む(全90文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女で大きく変わることはなかったですが、女性は夜勤のある現場を避けてくれたらなどの配慮はあるそうです。続きを読む(全57文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の恩恵を受けているので、福利厚生に関しては充実していると思います。健康診断もフルコースですし、現場によっては夜勤がある社員もいるので、社...続きを読む(全201文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の1ヶ月の研修で最低限のビジネスマナーや資格取得は行える。経歴があまりよくない未経験の人でもやる気があれば入社し易いのはよい。
【気になる...続きを読む(全194文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本のIT業界の多重下請け構造が崩れないかぎり仕事は無くならないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる中小の独立系Sier...続きを読む(全194文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の研修は比較的よいと思います。きちんと勉強すれば、ほとんどの人は試験に合格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が終わ...続きを読む(全198文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体で社員同士のつながりを大切にしていて、業務で困ったこと・悩みがあればすぐに声をかけてくれる方がいたり、嬉しいことや成功したことがあれば...続きを読む(全229文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては最低限はある。残業代に関しても全額請求ではあるが、たまに支給ミスが発生するので自分でもしっかり管理しておいたほうがいい。
【...続きを読む(全187文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のサービスである講座を受講させてもらえるので最低限の知識は持てる。
0からのスタートでも安心ができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社から仕事を回してもらえることも多く、全く仕事がないという状況にはなりにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
インフラ特化という...続きを読む(全200文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社と同じくらい福利厚生がしっかりしてそうだったから。
上京して一人暮らしを始めるにあたって、できれば社宅があればいいなと思って探していたら...続きを読む(全164文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特別給与が悪いとは思ってないが、賞与が小遣い程度で同じ仕事をしている常駐先の社員とのギャップをかなり感じた。
よく...続きを読む(全190文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月新入社員が増えている。
以前は未経験しかいない印象だったが、上流工程も経験している社員が少しずつ増えてきた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験可能なインフラ企業として研修もあり研修もあり魅力な感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の研修で得た知識や資格は活用できな...続きを読む(全202文字)

77件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

LainZの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社LainZ
フリガナ レインズ
設立日 2008年9月
資本金 1800万円
従業員数 178人
※単体:2021年10月現在
売上高 6億6000万円
※単体:2020年3月
代表者 河原 浩介
本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目6番11号 ニューリバータワーB2
平均年齢 28.5歳
電話番号 03-6262-8137
FAX 03-6280-4155
URL https://lainz.jp

LainZの 選考対策

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  • 株式会社LainZのインターン体験記一覧
  • 株式会社LainZのインターンのエントリーシート
  • 株式会社LainZのインターンの面接
  • 株式会社LainZの口コミ・評価
  • 株式会社LainZの口コミ・評価
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