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株式会社サクラシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サクラシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サクラシステムの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社サクラシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サクラシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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サクラシステムの 学生による会社の評価

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サクラシステムの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 社員・元社員 男性 17年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも同様に活躍していたので、キャリア的な問題はないものと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の役職者は、女性がいても平気...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サクラシステムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社サクラシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 社員・元社員 男性 17年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESであり、大変さややりがいは現場による。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場全体が残業が多い案件をを営業がとってきた上で、その...続きを読む(全132文字)

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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は100%払われます。また派遣先がなく自社待機になった場合でも、通常の金額が支払われます。また、一部の資格を取得すると報奨金がでます。...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に何処かの会社に派遣されての業務になります。
但し、派遣当初はOJT扱いとなり現場から単価は出ません。
現場から単価が出ない間、残業しても残業...続きを読む(全179文字)

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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は基本給と職能給の2つでバランスを取って支給されていました。ベースアップについては毎年一定額以上上がります。会社の評価制度はベースアップは定期的に行...続きを読む(全154文字)

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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職の方は、社員に対して親身になって悩み相談やアドバイスをしてくださいます。まるで家族のようなアットホームな雰囲気があります。社員には親切な方が多くい...続きを読む(全157文字)

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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のスキルアップに関しては、定期的に勉強会を行っており他の社員と交流を深めつつ、システム開発に関する知識や技術を共有する事ができます。また、社内では資...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

E-ラーニングでの教育を行っている。希望すれば、メニューの中から自由なコースを選択できる。また、社外の研修や講演会などへの参加については出勤扱いになるた...続きを読む(全173文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・E-ラーニングで研修が受けられる
・週に一回、資格取得に向けての勉強会や経営会議に参加させられる時期がある(参加手当なし)
・資格の受講料は1回目...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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株式会社サクラシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年4月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・残業代はすべて支給。
・基本情報やその他ベンダー資格の取得を強制され、
思いつきでプロジェクトとは関係ない資格の勉強をさせられる可能性あり。
逆に...続きを読む(全153文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社東邦システムサイエンスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休制度は問題なく取れている印象。時短勤務をしている女性も多い。
管理職に女性もいる(比率で言えば男性の方がかなり高いが、そもそも社員の男女...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた事業所は、代表が女性であり、女性が多い職場であったためか、産休や育休が取りやすそうでした。私が入社して以降、約1年半の間で産休から復...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社リサーチアンドソリューションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界にしては女性が約半数と多いので、女性のエンジニアは働きやすいのではと思う。女性のサブリーダーがいる。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社ボルテージの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 ゲームプランナー 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がメインの環境なので、不自由感じることなく働きやすさはピカイチでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分男性は肩身が狭いと...続きを読む(全114文字)

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エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多いが、同期は男性のみ出会ったため入社時期によっては女性の人数は変わるかもしれない。役職もつおている人はいるため、昇給について制限はな...続きを読む(全200文字)

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フューチャーインスペース株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産前産後・育児休暇は取りやすい。
男性も一年取る人が多数。
また復帰率も非常に高い。
二人目も取りやすかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

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REGAIN GROUP株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 コールセンター運営・管理 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てに理解のある拠点だったため、主婦も多く、有給消化はしやすかった。チームによるサポート体制もあり、メンバー同士でのフォロー文化もあるため...続きを読む(全270文字)

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アソビモ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あたりまえですが、男女平等です 女性だからと言って何か下に見られるようなことはありませんでした
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全182文字)

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CLINKS株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからといって案件が無いということはない。
基本的には夜勤の案件は振られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で少しでも多...続きを読む(全101文字)

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株式会社スカイ・ブレインズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
パートタイムのかたがたが沢山いますので、女性陣にとっては働きやすい環境のような気がします。男性女性の割合も6:4ぐらいだったと記憶しています...続きを読む(全161文字)

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サクラシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サクラシステム
フリガナ サクラシステム
設立日 2002年8月
資本金 2000万円
従業員数 16人
代表者 西村都雄
本社所在地 〒113-0021 東京都文京区本駒込4丁目42番11号
電話番号 03-3828-4466
URL http://www.sakurasys.co.jp/
NOKIZAL ID: 1358921

サクラシステムの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。