フューチャーインスペースの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全41件）

【良い点】
若手のうちからお客様と関わる機会があり、頼まれたことをやるだけでないのはよい。
早い段階で顧客会議に参加したり、顧客説明をしたりするなど、顧...続きを読む(全87文字)

【良い点】
コアタイムなしのフレックスのため、自由に仕事をすることができる。
そのため、働き過ぎたぶんは別日に早く上がるなどの調整が可能である。続きを読む(全72文字)

【良い点】
優しい人が多く、困ったことがあれば助けてくれる人が多い。
ただ、自分から声を上げないと気づいてもらいにくいため、受け身だと働きにくく感じると...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
システム保守がメインの仕事となるため、システム障害が発生した時に対応するための電話番担当がある。部署によるが、土...続きを読む(全155文字)

【良い点】
やりたい事がある場合、相談すれば実現に向けてのアドバイスをもらえたり、実際にやらせてもらえる環境ではある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
性別問わず、仕事は任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
障害発生時の電話番があるため、長くは続けにくい仕事だと感じる。
...続きを読む(全93文字)

【良い点】
有給が取りやすい。夏季休暇と有給をくっつけて、１週間程度の長期休暇を取ることもできる。（繁忙期だと厳しいかもしれない）
【気になること・改善...続きを読む(全223文字)

【良い点】
手を挙げれば挑戦させてもらえる環境
運用保守なので顧客と長くお付き合いができる
新人の時から、自分のやったことをアピールできる続きを読む(全69文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境が整っており、リーダーポジションにいる女性の方もいる。成果を出せば、男女関係なく評価される。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライベートのオンオフがつかなくなったため。
また、他にやりたい仕事が見つかったためキャリアチェンジするため。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアならではな感じの口下手な人も多い印象。
どの企業もだと思うがプロジェクトガチャをはずれたら最悪です。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社と支社で雰囲気が大きく違う。
教育体制にも大きな差がうまれている。
このことについては本社でも問題視されてい...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
JavaやSQLが多く、今後の自分のスキルというところには不安感が出た。
プロジェクトによる。
人事に伝えられた...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性の方も多く活躍できると感じる。実際に女性の方がプロジェクトのリーダーになっているチームもあり、男女関係なく実力があればキャリアアップして...続きを読む(全124文字)

【良い点】
スキルアップのための研修やEラーニングツール等があり、自己研鑽するための充実したコンテンツがある。入社後の新人研修もしっかりしている。続きを読む(全73文字)

【良い点】
配属先の上長との面談や評価プレゼンを通じて最終的な評価が決まる。自身の実績や仕事ぶりについては普段の業務を通じて上長が把握してくださっている...続きを読む(全143文字)

【良い点】
深夜や休日に仕事が発生した場合でも、振替日を作って業務調整することができる。また、体調不良や家庭の事情での急なお休みや早退なども柔軟に対応し...続きを読む(全195文字)

【良い点】
IT系の企業なので未来に希望はあると思います。
簡単な技術力も付きます。
クライアントも大手のプロジェクトが多いです。
【気になること・改善...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発のプロジェクトになると、
新卒の新人が月残業80時間、60時間が普通になります。
夜間の対応もあり、ストレス...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひどすぎることなく、良いことも無い福利厚生です。
制度について周知されることはなく、そういう制度があったんだと人...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に提示されていた金額よりも50万円程少ない年収でした。
年収の伸び幅もリーダー格にならないとそこまでないで...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートを売りにしている印象がありましたが、
コロナが開けてその制度が消えつつあります。
週２出社という子が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
技術は顧客の課題を解決するためのツール。顧客のビジネス拡大のための課題について取り組んだり、提案からシステムの改善や業務の顔前に繋げられたり...続きを読む(全133文字)

【良い点】
グループ会社から案件が降りてくるし、保守という事業か性質上、顧客との取引が途絶えることはほとんどないため、経営基盤はかなり安定している。続きを読む(全74文字)

【良い点】
360度評価と言って、いろんな角度から評価をしてもらえる。上司の評価もできるし、関わりのある人からFBをもらう機会もある。続きを読む(全67文字)