ｅｘｓａのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
ほとんどの平は休日出勤もなければ深夜残業もない。「申し訳無いけど実力ある人により頑張ってもらう」みたいな風潮がある。その分お金も払うみたい。...続きを読む(全223文字)

【良い点】
社長を筆頭に女性にたいして甘い部分がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ電話対応や茶出しなどは女性社員の仕事という考えが...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣と現場での意識の差が大きすぎる。社長は風通しをよくしたいみたいだが、現場は社長のいうことは絶対、変に目立つ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
遊技機・ゲーム・アニメといろいろなプロジェクトがあり経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によってはプロジェ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがうまく機能しているというところが利点みたいだが、出社の方向性をとっており柔軟性がない。教育制度が...続きを読む(全137文字)

【良い点】
適切な評価をしてくれていると思う。年一で昇給の機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給といっても役職につかなければそれほ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給を5日使って9日連続で休めるという制度がある。
参考書など必要なものは経費で変える。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代分は働けという文化。仕事が終わって定時でも帰れるがいい顔はされない。残業するだけいい評価がもらえるが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
会社の最大の魅力は、社員同士のコミュニケーションが非常に良く、職場全体に明るい前向きな雰囲気がある点です。さらに、コンプライアンスを重視した...続きを読む(全553文字)

【良い点】
しっかりと成果を出していれば、給与は上がっていく点と、必ず支給されるものではないですが、成果が出せればボーナスの額にも反映されるためその点は...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアルはあるみたいでしたが、教育係が特に決まっていないので進行度が毎回わかってなさそうでした。続きを読む(全71文字)

【良い点】
編集ソフトの講座やaiなどの講座を定期的に行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうかは自分自身
配属先の番組でい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
無理をして精神的・肉体的に崩壊していく上司・先輩方を反面教師にできたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なステップアップとい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
OJTで経験を積むことができた。入社を検討していた他社は研修で1~2年を想定している先が多かった中、Uniposは入社月から実際の業務に関わ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署やメンバーにもよるとは思うが、中途採用の場合きっちりとした教育体制が整っているわけではなく、自分でみて盗まな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)

【良い点】
最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スタートアップメンバーの時はクライアント先から講師が来てくれて1ヶ月みっちり教えてくれてとても充実していた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

【良い点】
資格支援制度がある為、資格を取得すれば都度報酬が貰えるのでやる気に繋がると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の為の勉強時...続きを読む(全104文字)

【良い点】
個人の裁量は大きいが、自走力が求められる環境。成長意欲のある人には適した職場です。

【本文】（約540文字）
在籍時は、[営業・企画など職...続きを読む(全666文字)