ナウプロダクションの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• 新規事業・事業開発
• 部長クラス
• 正社員

【良い点】
手を挙げればやらせてくれるのでチャレンジはしやすいです。
もちろん責任はついてきますので大変ではありますが…。

これから、ジョブアップ(プラ...続きを読む(全175文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• 新規事業・事業開発
• 部長クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、やめたくてやめたわけではないですが、体を壊してしまい、このスペックを出し続けるには難しいと判断して相談しまし...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 1年前
• 新規事業・事業開発
• 部長クラス
• 正社員

【良い点】
プレイヤーや主任、係長くらいまではすごく守られてる印象です。
ゲーム会社といえば長い残業と思われるかもしれませんが、そのへんは法令遵守の意識が...続きを読む(全232文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 1年前
• ゲームプランナー
• 非正社員
• 派遣社員

【良い点】
月一くらいで有給を取る分には、特になにも言われません。それなりに休みがとりやすい環境です。プロジェクトが落ち着いているときは定時に帰っても特に...続きを読む(全520文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
さまざまな案件を受託開発しているので、短期間でたくさんの作品に携わりたいと考えている方には向いていると思います。また、納期が短いのでスピード感...続きを読む(全141文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
コロナが始まってからフルリモートになったので、働きやすくなった。今では部署によって週一出社になっています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
クリエイター目線ですが、スキルアップは聞けば教えてくれる環境であり、みんなが切磋琢磨して成長している部分が見えました。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• グラフィックデザイナー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業も少なく、仕事が辛い、コミュニケーションも取りづらい、と感じたことはありませんでした。
給与面も良く、ホワイト企業だと思います。
自分はク...続きを読む(全218文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• プログラマ（制御系）
• 非正社員
• 派遣社員

技術力を磨くというのは難しいかもしれません。続きを読む(全22文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• プログラマ（制御系）
• 非正社員
• 派遣社員

今はどうか知りませんが、数か月に１回くらい？市場調査の名目で
勤務中お昼からだったか１５時頃だったか忘れましたが
パチンコ店に赴き、会社から３０００円ほど...続きを読む(全165文字)