この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般的な福利厚生は揃っています。30歳までは通常家賃の十分の一の金額で独身寮に入ることが可能なので、若いうちは住宅費をかなり節約することが可能...続きを読む(全210文字)
株式会社オーバル 報酬UP
属性 |
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【良い点】
一般的な福利厚生は揃っています。30歳までは通常家賃の十分の一の金額で独身寮に入ることが可能なので、若いうちは住宅費をかなり節約することが可能...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
化学メーカ、石油元売り、電力・ガスなどのインフラ系、プラントエンジニアリング会社など顧客は大手企業が多く、ある程度安定した売上は確保できている...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
他の企業に比べても休日日数は多いと思います。夏休み、ゴールデンウィーク、年末年始は一週間以上休みが取れます。それに加えて有給休暇の取得もしやす...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
外部の研修・講習を受けられる制度あり。毎年通信教育のパンフレットが配られ修了でこれば会社から補助金がでます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)
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業務が個人依存になり、できる人に仕事が集中(押し付け)する傾向がある。そのため定時帰りの社員もいれば毎日残業している社員もおり、著しく業務量に偏りが生じて...続きを読む(全159文字)
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子育てしている女性社員に対しては育児休暇、時短勤務など柔軟に対応していると感じる。数は少ないが女性でも課長級に昇進している方もおり、昇進について差別は無い...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社オーバル |
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フリガナ | オーバル |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 22億円 |
従業員数 | 689人 |
売上高 | 143億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷本淳 |
本社所在地 | 〒161-0034 東京都新宿区上落合3丁目10番8号 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 660万円 |
電話番号 | 03-3360-5061 |
URL | https://www.oval.co.jp/ |
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