回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年社員向けの自社製品販売がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当時は退職金制度がありませんでしたの...続きを読む(全95文字)
ASUS JAPAN株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ASUS JAPAN株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にASUS JAPAN株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
毎年社員向けの自社製品販売がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当時は退職金制度がありませんでしたの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがある。有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の制度がない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
有給休暇はとても取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取りやすい以外は特に福利厚生がない続きを読む(全60文字)
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【良い点】
福利厚生制度、社内制度で突出するモノはありませんでした。ただ、チケットレストランカードやオフィスおかんなど昼食に対する補助は積極的に拡張され...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
管理部門や、人事部門との風通しがよいので、自分の要望を気軽に言える環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内表彰制度などがな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
オフィスには無料のコーヒー機とソフトバンクの自販機を設置して、置き薬や栄養ドリンクなど置いてあるのがありがたいです。また、レストランチケット...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
関東ITソフトウェア健康組合に参加している。
宿泊施設を多数保有しており、格安価格にて全国の優良宿泊施設に泊まれる。
それ以外にも年間10,...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
「良い点」は本当に思い浮かばない。社会保険、労災等は当然あります。
もうここまで来たらそれでいいんです。福利厚生で選ぶべき会社じゃないです。...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
定期的な行事があったりサークル活動で補助金が出たりと割と充実している。
行事についても必ず参加というわけではなく、任意で出てくださいねとなっ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
台湾系の外資系なので、風通しは良くて、新人であっても、自由に意見とかを気軽に出せるような環境です。あと有給を取りやすいのも一つのポイントにな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給消化が出来ない時には、買い取り制度があること。
制度といったかしこまった感じはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が全体...続きを読む(全235文字)
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福利厚生:基本的にはほとんどなし。
住宅手当:なし
出産・育児支援:出産休暇を取って復職可能。
女性が多い職場のため、多くの方が復職している。
...続きを読む(全194文字)
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以前に比べてだいぶ良くなってきた。
昔は産休もあまり取れなかったが、最近は取れるようになってきた。
社会保険などなども基本的なものは有る。
後は退...続きを読む(全155文字)
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福利厚生等は一応記載されていますが、実際は機能していませんでした。
女性の場合は生理休暇がありますが、使っている方が全然いません。
なぜなら使ってい...続きを読む(全170文字)
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<福利厚生>
全体的に最低限レベルで、期待しないほうが良い。
休暇は有給休暇が10日程度で、別に勤続年数によって増えることは無い。
勤務時間は定時...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社理由
新しいコンセプトのデバイスを次々と市場に投入するメーカーというイメージに強く惹かれ、イノベーションが活発な環境で働きたいと思い入社...続きを読む(全581文字)
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【良い点】
製品ラインナップも豊富で、営業職でありながら最先端の技術や製品に日常的に触れられるのは非常に刺激的でした。お客様とのやりとりの中で専門的な知...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は比較的落ち着いており、同僚同士の人間関係は良好でした。ただ、直属の上司と考え方や価値観が大きく異なり、コミュニケーションもうま...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
メーカーに勤めたかったことと、会社のネームバリューに魅力を感じたため
【気になること・改善したほうがいい点】
同じようにメーカー志望の方には...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
新たなチャレンジをしたく退職を決意したが、当時の会社の対応は非常にポジティブで、転職先での活躍を応援してくれている。今でもたまに連絡を取るこ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の社員や管理職の方は結構いました。産休や時短勤務に関してもかなり理解があったように感じます。産休からの復帰率も高かったと記憶しています。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
病欠や有給は取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多かったので、ワークライフバランスを取るのは結構難しかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
少数精鋭で業務を回していたため、この職務に関連する全ての業務や分野を経験することができた。非常にハードではあったが、この経験は今でも役に立っ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
いろんな業務を任せてもらえると思うので、成長という意味では非常に良い環境かなとは思います。将来に活かせます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
賞与は年4回支給で、毎度月給1ヶ月分程度支給、そのうち一度は年間業績に対する賞与のため2ヶ月分〜3ヶ月分支給された。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
あるわけない。いや微妙にあった。5千円まあないよりマシか。福利厚生は会社にスナック菓子、ウオーターサーバー、コーヒーメーカーがあったくらいか続きを読む(全76文字)
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【良い点】
・休み・有給が取りやすいベースの制度が整っている
・健康&メンタルサポートが公式で明文化されていて安心感あり
・住宅系手当・補助制度があるの...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
所属店舗にもよりますが、有給消化できないことがない。勤務時間や連続勤務についても本部で管理しているので週5日以上連勤することはないです。
健...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ベネフィットワンに入ったのでNetflixが無料で視聴できます。また箱根や伊豆にある保養所もとても安いです。電設けんぽを使うと色々な施設が割...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
映画手当、読書手当など一見、良さそうな手当を思いつきで始めるが、レポートを出す必要があるなど、社員のモチベーショ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
一般職は育英支援金として子供ひとりあたり月に12000円、子どもの入園入学時には祝い金として20万円、出産祝い金として30万円の給付がある。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良い。1.5万円で借上寮に住める。慰労会は会社の経費で行える。他には、社員旅行もあり、参加は自由なので行きたい国があれば安く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生は基本ない。払っている給料で好きにしてくれというスタンス。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で必要な勉強も、基本自腹で勝...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度はあるが、利用できるほどプライベートに時間が割けません。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要以上の福利厚生費用...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあります。
年一回の健康診断は必須です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がわかりやすく見れるようになれば...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | ASUS JAPAN株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイスースジャパン |
| 資本金 | 2億500万円 |
| 従業員数 | 146人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 呂曉慧 |
| 本社所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4丁目1番7号 |
| URL | https://www.asus.com/jp/ |
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