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ASUS JAPAN株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ASUS JAPANのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ASUS JAPAN株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にASUS JAPAN株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ASUS JAPANの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ASUS JAPANの 学生による会社の評価

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総合評価
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ASUS JAPANの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな業務を任せてもらえると思うので、成長という意味では非常に良い環境かなとは思います。将来に活かせます。続きを読む(全60文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手外資系でも台湾資本なので他のアジア外資と比べると、ノンキャリアでもスキルを身につけやすい環境でした。BtoCセールスからBtoBにキャリ...続きを読む(全183文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は何もない。すべて自分で学習し、身につける必要がある。
なので社内には何年も居るが何のスキルもない人、逆に数年しか居ないのにものすごいスキルを持っ...続きを読む(全156文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年2月25日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人に対しての研修や教育などは基本的にありません
入社の段階で即戦力を求められるため、入社の段階で基本的なことができていなければ入れません
毎日が激...続きを読む(全174文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ASUS JAPANを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2015年8月29日
回答者:

【良い点】
ほぼ定時(17時)に帰れます。たまに(年1-2回だけ)セミナーの準備やプロジェクトのため18時-19時に上がることもありますが、一般企業と比...
続きを読む(全231文字)

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在籍時期:2009年頃

投稿日:2019年10月31日
回答者:

【良い点】
とても良い会社でした。
社員の方も皆優しく初めての私に毎日仕事をとても優しく教えてくれました。
当時は忙しかった為残業が沢山ありましたが、その...
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2021年頃

投稿日:2025年1月22日
回答者:

【良い点】
新卒のジョブローテーションによる研修制度が始まったと聞いた。若手が半年間海外研修に行く制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2009年頃

投稿日:2012年2月4日
回答者:

翻訳会社で少数派です。圧倒的に女性が多く、社長も女性に押されてます。社長、副社長ははとてもいい人ですが、女性社員が頂けません。ネチネチと女性独特の嫌がらせ...続きを読む(全209文字)

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在籍時期:2011年頃

投稿日:2023年10月29日
回答者:

【良い点】
女性社員はいわゆる一般職扱いで男性の補助が多く出世しても 係長 までだが 残業 も少なく 定時に帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】...
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  • 改善したほうがいい点
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ASUS JAPANの 他のカテゴリの口コミ

ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
台湾本社主導で製品開発が行われており、日本法人は主にマーケティングや販売戦略の立案、チャネルマネジメントを担当する。日本市場は国内メーカーや...続きを読む(全631文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

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【良い点】
入社理由
新しいコンセプトのデバイスを次々と市場に投入するメーカーというイメージに強く惹かれ、イノベーションが活発な環境で働きたいと思い入社...続きを読む(全581文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は比較的落ち着いており、同僚同士の人間関係は良好でした。ただ、直属の上司と考え方や価値観が大きく異なり、コミュニケーションもうま...続きを読む(全192文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品ラインナップも豊富で、営業職でありながら最先端の技術や製品に日常的に触れられるのは非常に刺激的でした。お客様とのやりとりの中で専門的な知...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーに勤めたかったことと、会社のネームバリューに魅力を感じたため
【気になること・改善したほうがいい点】
同じようにメーカー志望の方には...続きを読む(全128文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年4回支給で、毎度月給1ヶ月分程度支給、そのうち一度は年間業績に対する賞与のため2ヶ月分〜3ヶ月分支給された。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
病欠や有給は取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が多かったので、ワークライフバランスを取るのは結構難しかった。続きを読む(全78文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年社員向けの自社製品販売がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが、当時は退職金制度がありませんでしたの...続きを読む(全95文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の社員や管理職の方は結構いました。産休や時短勤務に関してもかなり理解があったように感じます。産休からの復帰率も高かったと記憶しています。続きを読む(全76文字)

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ASUS JAPAN株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新たなチャレンジをしたく退職を決意したが、当時の会社の対応は非常にポジティブで、転職先での活躍を応援してくれている。今でもたまに連絡を取るこ...続きを読む(全81文字)

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商社・卸(専門商社(電子・電気機器・OA機器))のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社カントーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他の機械関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
複合機の知識、メーカーの資格等は取れるし手当の対象ではあるが、そこでしか使えないものが多い...続きを読む(全111文字)

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株式会社エフティグループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業力が付くと記載している方もいるが売り上げている人は大体が誤認するような言い方で売り上...続きを読む(全122文字)

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東亜電気工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・英語ができる人は海外転勤などのチャンスはある
【気になること・改善したほうがいい点】
・仕入先次第で取り扱う製品が拠点ごとに異なるので、自...続きを読む(全91文字)

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ウィーメックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務先によるが先輩へ質問しづらいということはなかった。社員教育は丁寧ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも勤...続きを読む(全124文字)

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株式会社エクセリの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップや自己開発といったところはほぼないと思います。
だいたい、新卒で入ると3年から4年すると8~9割はい...続きを読む(全204文字)

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SocioFuture株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし!何もスキルアップにつながることがなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がかなり中途半端でろくに教えてくれない。
何か...続きを読む(全96文字)

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株式会社第一興商の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(汎用機) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務を覚えていけば、対応できる問い合わせも増え、周りから頼りにしてもらえるため、感謝される機会は多くなる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全229文字)

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扶桑電通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITパスポートなどの資格取得を推奨しており、受験費用を負担してくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業商材などの研修は少な...続きを読む(全130文字)

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株式会社ダブリュー・ビィ・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
玩具の技術について学習できる機会がある。組み込みソフトウェア及びハードウェアの仕事のスキルを身に付けられる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

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三信電気株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちから設計・構築案件に携わる機会があり、実務を通じてスキルを習得できる環境です。資格取得支援制度も整備されており、自己学習を後押しす...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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ASUS JAPANの 会社情報

基本データ
会社名 ASUS JAPAN株式会社
フリガナ エイスースジャパン
資本金 2億500万円
従業員数 146人
決算月 12月
代表者 呂曉慧
本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北4丁目1番7号
URL https://www.asus.com/jp/
NOKIZAL ID: 2763731

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