京葉東和薬品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ジェネリック医薬品という業界自体は、国が推している事もあり今後も需要は高まっていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大事...続きを読む(全379文字)

【良い点】
福利厚生のカタログがあり、飲食店やホテル、温泉、ジムなどの割引が利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は不明だが、事務職...続きを読む(全188文字)

【良い点】
事務職であれば、基本的には定時で帰宅できる。各営業所でバラつきはあるが、残業時間はそれほど多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)

【良い点】
営業職は大体7:45〜21:00頃まで勤務しており、繁忙期になると12:00近くまで職場にいる。対して事務職は基本的には定時で帰れる。残業をし...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業績がよければ、決算ボーナスが出る。金額はマチマチ。ボーナスの度に、社長への感謝のメールが必須。労働の対価なのに、そこは不思議。慣れれば大丈夫...続きを読む(全180文字)

【良い点】
あまり頭を使わず黙々と作業をする感じでしたので、頭は疲れませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが取りづらい雰囲気...続きを読む(全195文字)

【良い点】
毎年家族全員招待して浜焼きに連れて行っていただいたり、ディズニーランドのチケットも家族全員分プレゼントしていただきました。
年に一度の社員旅行...続きを読む(全184文字)

【良い点】
土日祝日のお休みはきちんと取ることができました。
事務としてはほぼチェック作業、急配の準備。
頭を使う事はほぼありませんでした。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
事務は残業は月末以外はありません。休憩も1時間丸々取ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年賀状、お中元、お歳暮、バレン...続きを読む(全178文字)

【良い点】
日当が手渡しされるので有難いです。

時々商品券が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営なのでトップダウン感は強いで...続きを読む(全192文字)

【良い点】
OJT方式でその場その場で現場業務に取り組んでいきます。単純作業も多いですが、動きながら覚えていくことが主となります。続きを読む(全65文字)

【良い点】
意外とアウトドアをやったことがないという、スタッフが多かったので
丁寧に教えてもらえる。
あと優しい人が多いので、何回聞いても教えてくれる。
...続きを読む(全155文字)

【良い点】
よくいえば自由にやれる
悪くいえば教育はほとんどない
数字さえあげていれば干渉されることはないのでそこはよい点といえるかもしれない
【気になる...続きを読む(全144文字)

【良い点】
スキルアップはない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社すれば奴隷のように100キロ越えの荷物を持たされ、女性パートは軽くなる道具を使...続きを読む(全147文字)

【良い点】
教育体制はないと思った方がいい。最初の研修などもなく最初はキャッチから始めるので基本は現場で自分で学ばなければならない続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が退社した後ですが、フリーエージェント制度のようなものが社内で出来、部署移動しやすくなったと聞いてます
それま...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援や自己啓発促進の制度はない。もっと社員のスキルアップに力を入れた方がよい。
自衛隊の研修においては協調...続きを読む(全97文字)

【良い点】
教育制度としてはととのっているようにみえる。新入社員時は、手厚い研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な時に必要な研修を...続きを読む(全122文字)

【良い点】
内外美容、無添加について本当にしっかり教育してもらえるので、美容業界一社目にはいいと思います。ここで学んだ知識は今は知恵となり、転職しても生き...続きを読む(全116文字)

【良い点】
部署によってはどういう仕事をするという線引きが曖昧な部分もあるので、よく言えば色んなことにチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)