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株式会社メディカル・コンシェルジュ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メディカル・コンシェルジュの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全29件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メディカル・コンシェルジュの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メディカル・コンシェルジュで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メディカル・コンシェルジュの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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メディカル・コンシェルジュの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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メディカル・コンシェルジュの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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29件中26〜29件表示

株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 キャリアカウンセラー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・リーマンショック等の経済不況が有り、同業界に参入されてきた企業は多数存在します。特に、製造業派遣の禁止等による取り扱う業態展開から、名前も伺った事がな...続きを読む(全151文字)

この投稿でわかること
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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 法人営業 正社員

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    業界内で先行の利があるので、一流企業や大企業とのやり取りが多い。営業をかけなくても向こうから求人を依頼してきたりするので、後はネット掲載して待つのみの人...続きを読む(全156文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年5月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    医療系に特化した人材派遣ということもあり不況のあおりには受けにくい。
    他の大手の人材派遣ではあまり扱っていなかったジャンルなので大きなリードを持ってい...続きを読む(全169文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    まだまだ医療業界は人材不足で、売り上げは伸びていると思います。
    ただ業界が狭いのと有資格者の人数は限られているので、
    新規参入の会社が増えてきた今、...続きを読む(全157文字)

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    メディカル・コンシェルジュの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【良い点】
    色々な方の面談ができ、そこからお仕事の確定につながった際は非常にやりがいを感じます。医療職の方とお話しできるのもなかなかできない経験だと思います。続きを読む(全79文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【良い点】
    土日出勤はシフト制でありましたが、振休はもらえました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ禍の在籍だったため、通常の勤務はわかり...続きを読む(全92文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多かったため、ライフワークバランスが良くないと感じ退職しました。また、登録スタッフへの寄り添った対応が難し...続きを読む(全85文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 薬剤師 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    1つもなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    書ききれないほどあるが、まずは会社としてパワーハラスメントについてきちんと見直した方がい...続きを読む(全190文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    これまでのキャリアを活かして派遣に登録するので、キャリアアップは無いと思います。派遣先もタイムリーな物と通年通し...続きを読む(全176文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣前にもらっていた情報と違うことを正社員に話したら、それは現場で強く断っていいですと、現場に言って自分で対応す...続きを読む(全141文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    前もって勤務時間を言えばそれ以上の仕事はしなくても大丈夫だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣されて時間通り仕事してるのに、...続きを読む(全128文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    派遣社員として登録しました。リーダーを任されれば時給は上がりますし、いいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員さんも大変...続きを読む(全144文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 品質管理 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    コロナ時は今では考えられない程、医療関係者の給料が高く、基本給の他に勤務日に応じてボーナスがあったりと、非常にバブリーな時期でした。(その分...続きを読む(全86文字)

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    株式会社メディカル・コンシェルジュの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 品質管理 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    コロナ当時は各種医療関係のデータを扱い、状況の分析がいち早く出来たのが自分の中でのやりがいでした。

    国内データはもちろんの事、他国の研究情...続きを読む(全111文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    八千代エンジニヤリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長性が低い。同業他社が強くどうしても技術力で劣ってしまう。強みと言える強みもない。建設コンサルタントの業界が狭...続きを読む(全86文字)

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    株式会社PEOの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アウトソーシング事業をしているので、派遣として働きたい人や、職に難ありなんて人には救いかもしれない。続きを読む(全56文字)

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    昭永ケミカル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    生産数量は年々落ち込んでおり、今後も期待できません。近い将来に不安を抱いています。
    どうなるんでしょう。続きを読む(全72文字)

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    シミック・イニジオ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 MR・MS 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    メーカーからの派遣オファーが多数あることは事実であり、人員増加の方向性を打ち出している点と規模や人員として業界1位を目指している点
    【気にな...続きを読む(全191文字)

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    株式会社シーアールイーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先が大手重工かつ、昨今の情勢より衰退することはしばらくはないと感じる。将来性のある業界でやってみる価値はあると感じる。続きを読む(全67文字)

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    株式会社シービーエスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ビルが存在する限りなくならない仕事。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業が下手なのか分からないが現場数が減っていると聞いた。
    現場...続きを読む(全99文字)

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    ランスタッド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    たくさんの案件は持っているそうなので安定はしているのではないか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣だったので詳しいことはわからな...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ナニワ電装の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手メーカーから仕事をもらっているため、安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定して仕事をもらえるからこそ野心などは内容...続きを読む(全82文字)

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    株式会社フルキャストホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    一昔前よりもパラレルワークや副業が主流になりつつある今、このように隙間時間を活用できるサービスは成長性があるのではないかと感じる。

    何もな...続きを読む(全203文字)

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    ケアゲート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大きい箱ものの施設はなく、在宅に特化したサービス経営。大きく飛躍はしないが細々と業績も上げていくと思われる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)

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    メディカル・コンシェルジュの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社メディカル・コンシェルジュ
    フリガナ メディカルコンシェルジュ
    設立日 2000年9月
    資本金 2億1000万円
    従業員数 250人
    決算月 7月
    代表者 磯野晴崇
    本社所在地 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1丁目5番5号
    電話番号 03-5798-8033
    URL https://www.concier.com/
    NOKIZAL ID: 1398806

    メディカル・コンシェルジュの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。