日東グローブシップ・カストディアル・サービスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全105件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ三昧の会社でした。本社に1年勤務の後某支店に異動した際、研修という名目で3ヶ月清掃...続きを読む(全496文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
結論から申し上げると、上司に気に入られないと長く働くことは難しい。好き嫌いの感情が...続きを読む(全483文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの現場も常に人手不足であり、ギリギリかマイナスの配置人数で運用している。業界の性質もあると思うが、営業は見積...続きを読む(全338文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑なに先行投資をしない会社。全てにおいて先回りをすることが苦手。そのまま進めば現場に負担がかかる、もしくはすでに...続きを読む(全263文字)

【良い点】
新卒採用者はやや優遇され支店長等に任命される割合が高いが、中途採用者も多数おり役職に付いている方も多くいるため中途入社でも特に不利ということ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
支店・事務所勤務の社員は基本的に良い人が多く、仲良く業務にあたっている印象。部長、役員クラスも社員と距離が近く、比較的気軽に話ができる環境である。続きを読む(全79文字)

【良い点】
パート・契約社員には評価制度がなく、給与が固定されているため、一定の働き方を望む方には合っているかもしれません。ただし、昇給は最低賃金の引き...続きを読む(全793文字)

【良い点】
ホームページや募集要項の印象は堅実で、安定した企業というイメージを持って応募しました。本社所在地や社名も広く知られており、建物管理という職種...続きを読む(全850文字)

【良い点】
社員・管理職は基本的に現場に常駐せず、干渉も少ないため、ある程度自分の裁量で仕事を進められる場面もあります。人によっては、黙々と仕事をしたい...続きを読む(全668文字)

【良い点】
ビルメンテナンス業界自体は、インフラの維持・衛生環境の管理という役割を担う「エッセンシャルワーカー」としての位置づけが強く、社会からの必要性...続きを読む(全806文字)

【良い点】
現場によって差はありますが、人手不足の状況が続いているため、前向きに取り組む姿勢を見せれば、幅広い業務にチャレンジする機会が得られます。特に...続きを読む(全789文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるものは0。転職でビルメンテナンスに関してある程度知識がある人以外は入るべきじゃない...続きを読む(全114文字)

【良い点】
研修で出会った現場の方はみんな良い方だった
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修とは名ばかりできちんとプログラムを組まれておらず...続きを読む(全152文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性躍進を謳っておきながらロールモデルとなる管理職クラスの女性がいない。新卒で入るべき会社...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業はあまりない。有給も申請すればきちんと取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が駅から遠すぎる。研修時に入社前に説明がない始...続きを読む(全130文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の上の方の人はザJTCの昭和に生きている人ばかり。特に新人研修を担当する役員は今時通用...続きを読む(全112文字)

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修時にリーダー決めをする際、新卒研修担当の役員が必ずブチギレてくる。通過儀礼らしいが...続きを読む(全206文字)

【良い点】
スキルアップは個人によって差はあるが現場に入るとパートさんや部下も出来るのでマネージメントを学ぶ上ではとても勉強になる続きを読む(全65文字)

【良い点】
現場によって違いはあるが基本的に残業もなく定時で帰れる。
ただ現場の清掃状況によるので忙しい現場だと残業なども発生する続きを読む(全65文字)

【良い点】
住宅補助は会社が8割負担してくれるので非常に助かった。
現場立ち上げで長期出張も発生するがその場合出張手当も出るのでそこも良かった続きを読む(全71文字)

【良い点】
積極的に全体の給与ベースアップはおこなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準など、あるようでない。
チェックシートのよ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新卒には半年間研修があり、会社の概要が学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用については研修なく、配属先からの異動はほぼない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
新築案件などは何もないところから業務をつくりあげるので、安定後の現場のコミュニティー形成があるのがやりがい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
家庭の事情による、働く時間帯の条件変更などに寛容
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性がない。役員一人に決定権があり、後の意見は通...続きを読む(全104文字)

【良い点】
業界的に安定。コロナ下でも正社員クラスは影響をうけなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足で利益減。給与水準が全体的にひくい。続きを読む(全79文字)