この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業との付き合いが多いため、有名な施設の管理に従事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の計画性がない。人財育成をしたいと...続きを読む(全86文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日東カストディアル・サービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日東カストディアル・サービス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日東カストディアル・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日東カストディアル・サービスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
2.0
- 福利厚生
-
2.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
2.6
日東カストディアル・サービスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.3
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日東カストディアル・サービスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
15
件
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【良い点】
すぐにできる仕事なので取り組みやすそうだと思った。社員さんがいい人でよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多くて思...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項にはゴミの回収といった汚い仕事は載ってなかったが、それがある。募集要項での仕事内容のイメージよりも重労働な...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
職業訓練でビル管理の資格を取得したこともあり、この会社に入社することになりました。
当時は景気が悪く求人も少なかったため採用していただき採用担...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
1人での作業が多い。現場のマネージャーが若い方が多く、それでいてしっかりとされているので、とても仕事がやりやすかった。勤務時間はホテルの稼働率...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
アルバイトの人に対して研修マニュアルはないが、先輩アルバイトがオリジナルで教えるので新人教育能力があがる。仕事を覚えれば出来る仕事の内容が広が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
HPでは非常に多様な事業に参入していている様に紹介しており、幅広い経験が積むことが出来ると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
始業20分前には現場に集合します。
ただし、その点に関しての時給は加算されません。3日出勤すれば単純計算で1時間分...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
社員同士の仲がよく人間関係は比較的いいと思う。家賃手当がしっかりついているので家賃に関しては困ることはあまりないとおもう。仕事にやりがいをうま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
支店長と知り合いの紹介だったから給料が若干高めだった事くらい…
【気になること・改善したほうがいい点】
現場でどんな仕事をしているか支店は把握...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
担当現場次第では楽できるが問題が起きると誰も助けてくれないし上司も見て見ぬ振りが多い。いろんな人と出会えるのでコミュニケーション能力はかなり上...続きを読む(全182文字)
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入社後のギャップとして、先ず支給されたのが、制服2着だけ、その他は全部自分持ち、冬服も請求してようやく支給され、言わなければペラペラの夏服で仕事していたか...続きを読む(全153文字)
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大きい会社なので、入社を決めました。同僚、上司はいい人が多く良い印象を受けましたが、反面、物事が進まなく場当たり的な対応が多いように思いました。なので、や...続きを読む(全210文字)
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入社前は、土日休み、賞与、昇給あり、初任給も月給制だと思っていた。大きな現場を持っていて大きい会社だと思い給料も上がると思っていたが、給料も日給月給、で昇...続きを読む(全160文字)
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この会社から仕事を受けていた孫請け会社にいました。そこの社長が社会保険料を払えずに行方不明になり、この会社に吸収される形で雇用されました。しかし、契約社員...続きを読む(全166文字)
全15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日東カストディアル・サービスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
社員からの教育は何もないです。
かく事業所のリーダーに教育していただくぐらいですが、リーダーの教育を社員がしたほうがいいと思います。
【気にな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
希望休みが取れる。有給も問題なく取れる。無理なく働ける。残業はトラブルがあった時のみで基本なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全80文字)
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【良い点】
健康診断はきれいな献身センターで受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
補助などもなくボーナスもないので少しでもいいので...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の多い職場で、話しやすく相談しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
影口やパワハラまがいなことが起こっていて、支店に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
家庭の事情による、働く時間帯の条件変更などに寛容
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性がない。役員一人に決定権があり、後の意見は通ら...続きを読む(全104文字)
サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
入社前は、丁寧な対応をして頂いたので
とても印象が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は3勤3休と聞かされていたが、
現...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自分のキャリアについて目標や熱意を持っている人が多く、どちらかというと体育会系の会社です。飲み会などの強制参加はなく、目標や数字を達成した時や...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修が多く、特に一年目は負担が大きい。だが合格すればできる業務も増えるためやりがいにはなる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
立ち仕事が辛いと感じない人や、夜遅くでも寝ずにバリバリ働けるという方は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に立ち...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
研修が充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先ではその環境に左右される。
自身がどのように立ち回れるかで評価が別れると思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
客先常駐による技術派遣で現場に出向するまでに、
研修期間が2か月設けられている点
ビジネスマナーや初級資格関連の研修を受けられる
【気になるこ...続きを読む(全492文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな経験が積めるということで入社を決めたが、実際のところはルーティンワークを延々と繰り返すだけで、これから成...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
本当に未経験でもプログラマとして入社できる。ポリテク卒業レベルだと絶対に入れない現場に行く事ができる。できてしまう。なので文字通り必死に食らい...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
仕事を無理強いされない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みに対してシビア過ぎて、無理して仕事に行く時がある。
しかし、それはお客様に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
空港は思ったよりも毎日ドラマが起きるのでやりがいを感じやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則はわかっていてもきつい
お給料少なすぎる続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日東カストディアル・サービスの 会社情報
| 会社名 | 日東カストディアル・サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニットウカストディアルサービス |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 資本金 | 7001万2000円 |
| 従業員数 | 9,162人 |
| 売上高 | 211億7996万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 嶋立義之 |
| 本社所在地 | 〒173-0026 東京都板橋区中丸町14番1号 |
| 電話番号 | 03-3530-1341 |
| URL | https://www.nitto-cs.jp/ |
NOKIZAL ID: 1576637
