リオ・ホールディングスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全126件）

【気になること・改善したほうがいい点】
半期年俸制•固定残業代という給与体系は独身で仕事中心の生活であるうちは計画が立てやすく良いものでした。
しかし将来...続きを読む(全197文字)

【良い点】
成果主義なので、できる人は給与が上がる。若手から管理職になる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性が多く、産休育休は当たり前になっている。子育て経験者も多いので、休みやすいと思う。続きを読む(全49文字)

【良い点】
風通しがよく、ベテランでなくても意見を聞いてくれる。自分なりの考えやキャリア思考がある場合など、上司に相談できる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
コンサル系の会社なので、頭がよく、仕事ができる人が多い。勉強熱心で好奇心が強く、他人を尊重できる人たちの集団なので、学べることも多く、仕事はや...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有給がとりやすい。続きを読む(全15文字)

【良い点】
良い意味で男女平等に扱われますし、管理職の女性もいます。
挑戦したいことに手を挙げればいくらでも経験することができる環境ですが、仕事ができる人...続きを読む(全192文字)

【良い点】
半年に一回目標設定があるが、「本人がどうなりたいか」も重視してくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤を多くした人が...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ジョブローテーションが盛んな会社なので、希望を出すと異動を考慮してくれる場合もある。不動産管理→不動産仲介など、不動産にかかわるあらゆる分野を...続きを読む(全194文字)

【良い点】
仕事に慣れて捌けるようになってくれば自分である程度調整はできるようだが、入社後1年くらいは仕事に慣れるのに精一杯なのでなかなかそうはいかない。...続きを読む(全234文字)

【良い点】
仕事についての裁量権がかなりある。
会議等で各案件の進捗を確認されるが、それまではどのように対応しようが、上司に関与されることはない。
上司に...続きを読む(全216文字)

【良い点】
有給はかなり消化しやすい。
前日でも部署内にメールを一通送るだけで休みを取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年収を上げようと思えば上げることができる点。
上司からの評価を上げに行けば良い。
努力次第では年に10%上げることもできる。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ここでなくても生きていけるかと新卒採用のテーマに掲げているが、実態はここでなくては生きていけないマネージャーが多く存在し、一部のそういったマネ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
20代の成長環境としてこの会社を選んでおり、期待していた通りの成長環境が用意されており、期待通り以上の成長ができた。しかしながら、人の入れ替わ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
若手のうちからバリバリ働いて、猛スピードで成長したい考えの人にはもってこいの環境。働き方のルールについても、基本的には労基のルールを基にしてお...続きを読む(全172文字)

【良い点】
己のキャリアが見えるようになっている人は、自分でやりたい経験・勉強ができる良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に育て、とい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
良くも悪くも個性が強い人が集められている。頭の回転が早い、話がどんどん進みやすい人が多い、アイデアだしが活発。プロジェクトの進行もスムーズ。
...続きを読む(全230文字)

【良い点】
多くを任せてくれる。手探りで進めなければいけない仕事も非常に多いが、やりきった時の達成感は大きい。
業務量も多いが、それを勉強や経験のため、と...続きを読む(全193文字)

【良い点】
有休の取得がしやすく、午後休なども取りやすい。職場が便利な場所にあるので、午前中は仕事をして午後遊びに行くなどはしやすかった。趣味に理解がある...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的にプレイングマネージャーであるため、仕事ができ、優秀な人が多い。
士業を持つ社員や、アライアンス関係にある法律事務所との関わりも持てるた...続きを読む(全181文字)

【良い点】
残業時間は36協定を破らないよう、PCの使用ログを記録したりと厳しく制限している。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。36協...続きを読む(全293文字)

【良い点】
「ここでなくても生きていけるか」というモットーを掲げて採用をしているため、実際に「ここでなくても生きていける」と思った人は退職していくし、会社...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時代に取り残されているアナログ気質なところや、経営方針で悪い方向に進んでいく未来が変わりそうになかったため。コロナ...続きを読む(全349文字)

【良い点】
女性管理職は多く、総合職で働いている人も多かった。性別で仕事内容や仕事量に差が出ることは無く、フラットにみられていたと思う。
とはいえ業務内容...続きを読む(全168文字)