テクニカルジャパンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
プログラミング言語の習得が早まることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人なのに難易度の高いvisual C++の研修を毎日残...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社員が講師となる社内の勉強会が定期的に開催されており、プログラミングスキルを学ぶことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全182文字)

【良い点】
人手不足が叫ばれる世の中でSESは一定の需要があるとおもう。
ただ採用できないのはこの会社も同じなので薄利多売のため横ばいが続くのではと思う...続きを読む(全121文字)

【良い点】
色々なプロジェクトに参画できるため、知見が広がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業では重要なポジションを与えてもらえるこ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社員旅行やボーリング大会等があり、社員同士は仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるSES企業です。
会社の収益は派遣代...続きを読む(全104文字)

【良い点】
入社後の勉強会などにかなり力を入れているので、未経験者でもそれなりに客先で仕事していけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全165文字)

【良い点】
客先次第では残業も少なく有給休暇も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するごとに、プライベートの時間を削って社内業務を行...続きを読む(全86文字)

【良い点】
会社の業績に左右されず賞与は支給されるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては全く期待できない。年功序列で毎年1000...続きを読む(全243文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・基本給、ボーナスが非常に少なく、このままでは自分や子供の資金が心配になったため。
・納期...続きを読む(全190文字)

【良い点】
職歴にブランクのあった中途採用や未経験者でも採用されたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
実務経験はあったがブランクがあったため研...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に直属の上司の評価が上に伝わり、自己評価に繋がる。
評価を下すマネージャークラスの人間は忙しいので現場はみ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年齢問わずコミュニケーションが活発に行われていました。能力が高い方ばかりなので、定期的に行われるミーティングは有意義でした。続きを読む(全68文字)

【良い点】
働く人はめちゃくちゃに働いているので、若い時にロールモデルとするには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほど、出世...続きを読む(全108文字)

【良い点】
人間関係で悩むことは特にない
社員旅行やクリスマス会など交流の場が割とある
四半期に一度くらいのペースで、懇親会を行なっている部署もある続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本陰口や他人の想像話が好きな方、恥ずかしげもなく『気が弱い人はすぐ辞めちゃう』という旨の発言ができるようなタイ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
若手にいろいろな機会やリーダー経験をさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その現場にマッチしなかった人に対する対応は考えた...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上になると管理者のため一定仕方がない部分もあるが、かなり残業をしているイメージがある。そのため、マ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
上司は厳しいなりに根気強くクオリティチェックしてくれたのでスキルアップに繋がることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
温厚な人達が多い。
上司に次第かもしれないが、案件での悩みを相談したら、即営業へ連携して対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんな元気がない。
挨拶も少ない。
管理職は働きすぎて管理職になりたいと1ミリも思わない。
主任以上は問答無用で...続きを読む(全174文字)