パーパスジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
男女問わず公平に仕事がまわってきます。性差について気にする機会など一切ないです。またジェンダーなどにも理解がある方だと思います（変な主張さえ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
年収は旅行会社にしては良い方だと思います。賞与は高い予算目標を達成しないと出ません。数年、出なかったことがあります。外部の評価システムを導入...続きを読む(全195文字)

【良い点】
企画、見積、手配、営業、添乗と、すべて一貫して経験することができ、大変ですがやりがいがあります。視察や研修旅行など、海外に行くチャンスも多く...続きを読む(全196文字)

【良い点】
性別を問わず活躍でき、男女差別はありません。女性が多く、強い職場です。手を挙げればいろいろなことに挑戦させてもらえる機会があります。自分から...続きを読む(全180文字)

【良い点】
1から旅行を作り上げることが多いので、非常にやりがいはあります。年数が浅い社員でも、同等の仕事を任せてもらいます。ただ、海外旅行経験が少ない...続きを読む(全185文字)

【良い点】
長期休暇はとれます。土日と合わせて取得し、海外旅行に行く社員も沢山います。そこは業界的に許されないということは絶対ないのでいいと思います。正...続きを読む(全178文字)

【良い点】
定時で帰れた。繁忙期は少し残業がある時期もありましたが、基本的には早く帰れます。お客様が裕福な方なので、常に情報収集や海外の情報を取り入れな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分で調整できれば有給は100％取れるところはとてもいいと思う。夏休みを1週間以上取れるところもいいとおもう。それを利用して海外旅行にいく社...続きを読む(全186文字)

【良い点】
お客様さんの問い合わせから旅行企画、プランニングから見積もり、申込み、資料作成、アフターフォローまで一貫してできるのは魅力的だしやりがいがあ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
中途入社は交渉次第で給料はあがっていくとおもわれる。ボーナスはひとによってはけっこうもらえる。管理職クラスになったら手当が多く出るので一気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
世界に名だたる大手企業の顧客が多く、日々の業務の中でそれらの企業の動向なども垣間見れるので、色々な意味でスキルアップには繋がるのではないかと...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人の下につかないと優秀になれず新入社員の伸びにばらつきを感じる
そのわりに周りの人はそれに気が付いても放置...続きを読む(全90文字)

【良い点】
研修の機会はとても多い。
社内eラーニングなどもあったり、旅行会社ならではで、国内外の現地に実際に行く研修もある。
また、資格取得支援制度も...続きを読む(全99文字)

【良い点】
接客業では、トップクラスのことが学べると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
学んだことが、他のことに直接活かせるかと言われれ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
接客業なので、話し方など徐々に身についてくると思う。
場所によっては外国人のお客様がたくさん来る所もあるのでそこに配属された場合、英語力も上...続きを読む(全137文字)

【良い点】
研修が細かく設定されている。
不安なことがあれば個別で聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
掲示板のようなコルクボードに...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社内教育システム、サービスがある。使う人はごくわずか。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務の教育に手厚くするべき。
自分で見て学ぶ...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職は基本キャリア採用なので新卒で入るとなかなか上がれない気もします。ただ頑張り次第では役職もすぐに上がれます。続きを読む(全78文字)