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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

モンデリーズ・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、モンデリーズ・ジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にモンデリーズ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

モンデリーズ・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

モンデリーズ・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

モンデリーズ・ジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップやキャリア開発という名目はあっても本気で取り組もうとする気配はない...続きを読む(全86文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員として、部署を問わず一般的以上のスキルがある方であれば不満の無いレベルの教育かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般...続きを読む(全195文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年10月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年外部の研修機関における研修があり、部内から選出されて参加する機会があった。その年選出されなくても、翌年以降で選出される機会がある。また、ス...続きを読む(全163文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年06月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間があるかどうか、必要かどうかは別にして スキルをあげる体制は整っているとは思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は社員...続きを読む(全184文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人の入れ替わりが激しく、上層部の入れ替わりも多い会社です。
残業量は部門や上司によって差があり、営業部やマーケティング部では慢性化している様子でした。
...続きを読む(全161文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社補助による自己研修制度はあるが実施しても評価されない
通常の研修は一般職についてはほとんど実施されていない。
社員のスキルアップを本気で取り組む様...続きを読む(全189文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
17年前
その他のマーケティング・企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOEIC800点以上ない人については、受験の義務が毎年果たされる。外資系のため、トレーニング資料が英語で書かれていることが多く、海外トレーニングも英語で...続きを読む(全183文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社全体としての研修や、各部門に応じたトレーニングなど、非常に充実した多くの制度がある。しかもグローバルで取り組んでいるかなり洗練された内容のため、社会人...続きを読む(全188文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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モンデリーズ・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資にも関わらず退職金が出たのがとてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを優先するなら辞めない...続きを読む(全106文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランドが強く、ニーズはあるので爆発的に増加はしませんが、急減もなく比較的安定しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
2、3年ス...続きを読む(全104文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果が目に見える形で把握でき、営業活動以外に煩わしい資料作成や報告書等が少なく、社内統制が取れていたのは良かったと思います。続きを読む(全68文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガム市場ではトップに近い会社で、比較的年齢層も若い為、自身にフィットすると考えた。また、外資の実力主義も反映されており魅力的に感じた。続きを読む(全73文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ガム市場が団塊世代の離脱以降は低迷を続けており、先行きの不透明感があった。また、ガムカテゴリでは上位でも菓子全体では低いポジショニングであり、...続きを読む(全94文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は結果を着実に残した人が着任していた印象ですが、中にはパワハラなどの人間性では低いレベルの人もいた。続きを読む(全59文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生では転勤の場合には住宅補助が出る為、安心感はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
他に特筆すべきは何も無かった印象です。続きを読む(全78文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直行直帰で自身の裁量で行動できる点は良かったです。
選定会前は非常に忙しく、終わればワークライフバランスが取れた営業活動ができた。
【気になる...続きを読む(全161文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直行直帰で自分の裁量でコントロールできた点や、無駄な会議が非常に少なく、営業活動に特化できた点は良かったと思います。続きを読む(全64文字)

モンデリーズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アメガムの会社なので自分自身が消費者としてイメージしやすいのはいいところかも。自分がかかわった製品が実際に棚に並ぶことも良い。
【気になること...続きを読む(全155文字)

商社・卸(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ

エノテカ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度や社内セミナーなど新人を教育する環境は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の受験料は社員負担のため...続きを読む(全93文字)

長野県酒類販売株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育はOJTが基本となる。しかし教える人によって身につくものは変わるのでどこの会社でも同じであるとは思うが、自分自身で吸収していくことが...続きを読む(全155文字)

ムソー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無料のセミナーは比較的受講しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から得られることはOJTになるが、属人的なのでなかなかスキル...続きを読む(全88文字)

株式会社大阪めいらくの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
70代後半
女性
24年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トラックの運転に慣れることができること、朝から晩まで走り続けて運動がしっかりできること
【気になること・改善したほうがいい点】
人間として過ご...続きを読む(全91文字)

ダイドービバレッジサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1ヶ月ほどは先輩が一緒に同行してくれるので、そこは安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えて貰ったことないような用語が飛び...続きを読む(全111文字)

双日食料株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

約3年ほどで部署異動となり、ジョブローテーションが行われる。様々な部署で多種多様な社員の方と業務に取組めるのは新鮮且良い経験となります。続きを読む(全68文字)

コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

部署にもよりますが半年ほどの手厚い研修が用意されています。そのため安心して業務に取組めますが、研修の時点で飽きている人もいると聞きました。続きを読む(全69文字)

株式会社ペッパーフードサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店長や社員によります。相性が悪ければバイトは教育を受けさせてもらえず、シフトにも入れさせてもらえないパターンも珍し...続きを読む(全87文字)

株式会社いなば園の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
受付
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居ない、マニュアルない
先輩はすぐに辞めてしまうので
教えてくれる人がいない

人が長く勤め...続きを読む(全99文字)

タイヘイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運転スキルは上達すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制をもう少ししっかり考えた方がいいと思う。
既存のやり方も必要だと...続きを読む(全121文字)

モンデリーズ・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 モンデリーズ・ジャパン株式会社
フリガナ モンデリーズジャパン
設立日 1978年1月
資本金 4億5000万円
従業員数 150人
決算月 12月
代表者 碇祐輔
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番8号
電話番号 03-4510-6600
URL https://www.mondelezinternational.com/japan/index.html
NOKIZAL ID: 1283687

モンデリーズ・ジャパンの 選考対策

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