ジャパンネットの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自分のやり方で行動できて文句もいわれないのでそこはかなりいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、自分で考えて...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ボーナスに関してはでるのでいいと思います。インセンティブとかはないのでそこは気にしないほうがいいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
休みも多めなので不満はないと思います。
有給も理由はきかれないので取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないですが、他の方...続きを読む(全100文字)

【良い点】
コミュニケーションはかなりとれると思います。嫌な人や話しかけにくい人は特にいないと思います。
若手もいますので入りたてでもすんなり会話できると...続きを読む(全147文字)

【良い点】
新潟でとなると低いわけでは無いので可もなく不可もなくといった所。
出向の場合は勤務の状況に合うかは微妙な印象ですが、家賃手当などは出ているため...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給料は安いし、評価も気分でやってるんだろうから特に良い点はありません。
離職者の多い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に残業は厳しく管理してあり、残業申請をきちんと行えば残業代もしっかり出ます。また県外出張の際には日当もしっかり出ますし、アパート等も会社...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特筆して良い点はないように思います。
新潟の会社ですが、入っても新潟に居られるとは限らず、スキル面に関しても育てるための環境ではないと思われま...続きを読む(全350文字)

大企業のグループ会社だけあって、給与水準は高め。ただし、親会社から出向してきている人と中途社員では大きくかい離があった様子。やはり三井住友銀行から入社して...続きを読む(全155文字)

内定時に提示された配属部署と担当業務が、入社時に変更になってしまい、大きなギャップを感じてしまいました。大きな企業のグループ会社なのでそういうことも仕方が...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術研修やフォローアップなどがまるで無い。成長する機会は業務もしくはプライベートのみであり、会社が支援してくれるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的にSESがメインとなるので定時に帰れることが多いと思います。
社内開発は時期によっては鬼の残業のパターンがあります。
【気になること・改...続きを読む(全105文字)

【良い点】
フルリモートである程度自由に仕事をさせてもらっている環境はとても惜しいと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
生涯をかけて会社に尽く...続きを読む(全91文字)

【良い点】
完全なる実力主義の為、年齢や経験などは全く関係なく評価されます。
ただ、頑張れば頑張った分だけというよりは頑張ったうえで成果を出した方が評価さ...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人からベテラン社員まで基本的には同じ仕事をする。営業成績を伸ばし続ける生活を継続して行うことができる人は続くと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
NECの技術のための子会社であるが、私は技術を磨くよりももっとビジネスに近い立場での仕事をしたいと感じているため。...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の一声で仕事が左右されることが多い。決められたものを滞りなくつくり、リリースを行う。自身の感情や意見が要らな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
本社の人は優しい人が多く、明るい感じではあります。人事の方々はかなり面倒見がいいと思います。
また、座談会も複数回やるのでいいとは思います。
...続きを読む(全643文字)

【良い点】
とにかく給与が低い
中途入社で同じポジションでも格差が大きい
役職者と中途一般採用でも中途の方が給与が高いことも多く不満を持つことも多いと感じ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
退職を申し出たところ、すんなり受理して頂けました。
もめる事などは全く無く、あっさりしていて良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全233文字)