パイプドビッツの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全132件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどん辞めていってます。
最初入社時は見込み残業の話はなかったが、数日後に見込み残業40時間の説明があった。...続きを読む(全253文字)

【良い点】
大手のメーカーの記念サイトも担当することがあるので、やりがいを感じれるかと思いますが、その分要求されることは多岐に及びますので、覚悟は必要です続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。続きを読む(全25文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が60時間近くまできていることがあり、それ以上はカットされる。
深夜まで働くこともあったりしたため退職した...続きを読む(全156文字)

【良い点】
福利厚生を充実しておりディズニーなどの割引がありました。行く時間があればいいですが、了解申請などが面倒な部分があります続きを読む(全65文字)

【良い点】
部署にもよるが、ワークライフバランスは保つことができる環境だと思われる。
定時で帰ってはダメという風潮はない。
在宅ワークをしている人も非常に...続きを読む(全147文字)

【良い点】
研修体制が整っていると感じた。
入社時は一部上場企業で社会的信用がある。
大企業にも利用いただいているサービスを提供している。続きを読む(全69文字)

【良い点】
スパイラルという大企業にも多く導入されているプラットフォームを自社で持っている。続きを読む(全46文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、手当はほとんど無い。
出張手当もないので出張に行けば行くほど損をするという納得できない仕組みになっている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
明確な基準が定められており、半期ごとに査定がある。
上長と話し合い、職級が決まる。
納得できない場合は異議申し立てが出来るが、している人は見た...続きを読む(全173文字)

【良い点】
研修体制が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって学べる環境かどうか、かなり差があるように思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
真面目で合理的で優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰が優秀なのかよくわかりません。リーダーシップを持って前に進める...続きを読む(全196文字)

【良い点】
研修制度は毎年カリキュラムが見直されているようです。研修がたっぷりある方がいい方は嬉しいと思います。トレーナーも相談に乗ってくれるような優しい...続きを読む(全219文字)

【良い点】
産休から戻って、育児をしながら仕事されるママさん社員も多いので、比較的女性は働きやすいのではやいかなと思います。育児をしながら働くために、時短...続きを読む(全170文字)

【良い点】
製品がノンプラグラミングで簡単にアプリケーションの構築ができるPaaSなので今後ITに疎い業界で導入されていく余地が十分にある。事業としては現...続きを読む(全179文字)

【良い点】
Webアプリケーション構築プラットフォームを、様々な業界・業種向けにソリューション提案しているので、個人が望んで努力すれば、幅広い知識と経験を...続きを読む(全204文字)

【良い点】
有給は申請を出せば、基本的には取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前ですが、営業は数字を作らなければ評価もされま...続きを読む(全220文字)

【良い点】
様々な業種・業界向けにソリューション提案をしているので、そういった面では、幅広い知識や経験を得ることができる環境だと思います。
【気になること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
完全週休2日制です。土日祝日はちゃんと休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の労働時間が決められているので、2月やGWのある5...続きを読む(全186文字)

【良い点】
やる事をきっちりとやり数字を出していれば特に問題は起こりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や待遇はあまりよくないです。
数...続きを読む(全201文字)

【良い点】
第二新卒や未経験者も積極採用しており、そういった会社の中ではひととおり以上の研修制度もありました。
人の出入りは激しいですが会社もそれを見越し...続きを読む(全196文字)

【良い点】
給与をあげるチャンスは半年に一回。四半期に行われる表彰制度で表彰されると、それを理由に給与をあげることが出来やすい。ただし、絶対評価ではなく相...続きを読む(全195文字)

【良い点】
IT健保に加入している点。入社時の研修制度など。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代。その観点で社員個人の福利厚生面を充実させると...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員はいい人が多く、人間関係でのストレスはほとんどない。部長クラスの人たちも社員のことを考えてくれており、働きやすい環境を作ってくれている。
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
能力評価で給料が上がるため、公平性がある。半年に1回評価があるため、できる人ほど上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上ベ...続きを読む(全199文字)