投稿日： 2026年2月19日
【世界への挑戦、待ってる】【24卒】東レエンジニアリング株式会社の学生からの評判・口コミ <No.6478>（近畿大学/男性）
東レエンジニアリング株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日：2023年6月22日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2024卒
- School
-
- 近畿大学
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
-
- 高い
- 選考ステータス
-
- 入社予定
- 参加イベント
-
- インターン
- 説明会
- 座談会
- OB・OG訪問
- 選考
評点をもっと見る
- 総合評価
- 5.0
- やりがい
-
5.0
- 年収・評価
-
5.0
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
5.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
5.0
やりがい
回答なし
年収・評価制度
【社員から聞いた】学部生でも30代では600万は大きく超えることもあるそうです。
【本・サイトで調べた】他の会社と比較しても、高い方だった。
【イベントや選考を通して感じた】初任給が他社と比較しても高い方だった。
キャリアアップ
【社員から聞いた】海外の出張頻度は多めであり、海外で学べることが多く、自分から積極的に参加できる。
【本・サイトで調べた】海外の出張頻度は多めであり、海外で学べることが多い
【イベントや選考を通して感じた】事業によっては、海外出張がないところもある。
福利厚生・環境
【社員から聞いた】親会社である「東レ」と給与体制や福利厚生が全く同じ
【本・サイトで調べた】親会社である「東レ」と給与体制や福利厚生が全く同じ
【イベントや選考を通して感じた】親会社である「東レ」と給与体制や福利厚生が全く同じ
成長・将来性
回答なし
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
【社員から聞いた】若手からでも有休をとりやすいとおっしゃっていた。
【本・サイトで調べた】残業は平均的であると思った。
【イベントや選考を通して感じた】残業は、部署にもよるが、座談会でお聞きした人によると20～30時間であった。
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
【社員から聞いた】全国転勤が非常に少ない
【本・サイトで調べた】入社後のギャップが非常に少ないように思えた。
【イベントや選考を通して感じた】面接官や社員の方々の人柄がとても良かった。
企業文化
回答なし
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|---|---|
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東レエンジニアリングの 会社情報
| 会社名 | 東レエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウレエンジニアリング |
| 設立日 | 1960年8月 |
| 資本金 | 15億円 |
| 従業員数 | 2,088人 |
| 売上高 | 614億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩出卓 |
| 本社所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目3番22号（八重洲龍名館ビル） |
| 電話番号 | 03-3241-1541 |
| URL | https://www.toray-eng.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1576943
