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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブライエのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブライエのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブライエで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ブライエの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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2.7

ブライエの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ブライエの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社ブライエの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得は前者で推奨されている
【気になること・改善したほうがいい点】
半ば義務となっており、資格取得に至らないと上司から指摘や改善が求められ...続きを読む(全99文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては研修でやっていないことをやらされそのまま放置される。2ヶ月の外部研修を受けた...続きを読む(全173文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月15日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を推奨していて、試験勉強の書籍代は会社が負担してくれます。試験に合格するとお祝い金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西では月1回のセキュリティ勉強会があり、情報セキュリティや環境リスク、その他のリスクに対して学べるようになっています。
その他にもザーバー構...続きを読む(全183文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年08月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
コールセンター運営・管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員が自発的に実施しているという建前で土、日などに開催されている全社勉強会に無給で参加を強制された。(g現在行われているかは不明
電話対応やマネジメント、...続きを読む(全161文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特定派遣なので同じ場所にはずっと居られないです、異動はつきものの仕事です。会社としては変化できる人間が生き残ると言っています。確かにその通りです!しかしな...続きを読む(全195文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
15年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップにウェイトをおいている。
よって社内勉強会などは盛んに実施されている。(週末を利用)
向上心を持っている人に向いた会社と言える。
(やる...続きを読む(全155文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ブライエの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ブライエの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険組合が東京情報サービス産業健康保険組合で、福利厚生が充実している。人間ドックが格安で利用が出来る。脳ドックも格安でオプション利用可能。...続きを読む(全159文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト勤務のプロジェクトもありますが、プロジェクト先によっては土日祝日休みであれば、予定が立てやすいです。続きを読む(全59文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場では、一部の男性社員たちが日常的に陰でセクハラ発言でコソコソ盛り上がっていて本当に苦痛でした。上司も...続きを読む(全173文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でのプロジェクト先派遣は初めてでしたが、個人的には合わない働き方でした。

プロジェクトが変わるとその都度覚...続きを読む(全197文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金がない代わりに、企業型確定拠出年金があるのは良かったです。
福利厚生については他の会社と同じく普通だと思います。続きを読む(全65文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社イベントに不参加だと昇進や昇給に影響があるのは、
今の時代に合わないので止めたほうがいいと思います。
もっと仕...続きを読む(全106文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐のため、客先次第。自分の客先は自社メンバーもフリードリンクなど使えたが、現場によっては使えないと聞いた。続きを読む(全80文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の現場が多く、余剰人員がないプロジェクトは有休消化させてもらえないケースが散見された
退職抑制施策と円満退...続きを読む(全84文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトも減少しており、業績は暗いと思い転職した続きを読む(全46文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性も夜勤や長時間残業がある。産休育休は取れる続きを読む(全43文字)

IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ドワンゴの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的なコードの書き方や導入しているライブラリは最新のものを使っているので転職する際に有力になるようにかんがえられます。大人数のプロジェクトが...続きを読む(全124文字)

鉄道情報システム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得が昇格に必要なため、ある程度の勉強が必要。
また資格を取得すると報奨金が貰える。
しかし、実際の仕事はITスキルと直結しない。
【気に...続きを読む(全196文字)

株式会社MMコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メディパルグループなので、ほとんどの病院に一定数の関わりはあるので、仕事が振られないことはない。ただし、多くの病院がSPD管理を実施しているの...続きを読む(全187文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては、資格取得でお小遣いがもらえた。資格奨励金。自分自身、ちょっと難関な資格を取得しただけで評価され、昇進したのを覚えている...続きを読む(全200文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもない。年功序列の形態である。ガツガツしてる体質でもなく、穏やかな雰囲気である。その体質が会う人には向くと思われる。続きを読む(全69文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
その他の事務関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ぶつけ本番につかいかたちで、仕事に臨んでいたので、度胸はつくかと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、何の電話かわからな...続きを読む(全116文字)

株式会社サイバーリンクスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
割と高難易度の仕様理解、コーディング、問い合わせ対応、障害対応等を割とシビアなスケジュールでこなす必要があるため、おのずとスキルは身につく。
...続きを読む(全146文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トイック受験や英会話オンライン講座等、会社が一部負担してくれるシステムもあった。結局活用しなかったが、嬉しいシステムだと思う続きを読む(全68文字)

富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムしか使わない上に独自の細かいルールが非常に多い。覚えたところで、それは社外ではなんの役にも立たず、もし...続きを読む(全206文字)

株式会社NTTデータ・スマートソーシングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員テストやスキルチャレンジ等の評価システムがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも労働者コストを切り下げる為のオフシ...続きを読む(全116文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ブライエの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ブライエ
フリガナ ブライエ
設立日 1986年9月
資本金 1億4000万円
従業員数 355人
売上高 37億700万円
代表者 上妻孝治
本社所在地 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目20番14号
電話番号 03-3768-0600
URL https://www.brigh-e.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131864

ブライエの 選考対策

  • 株式会社ブライエのインターン
  • 株式会社ブライエのインターン体験記一覧
  • 株式会社ブライエのインターンのエントリーシート
  • 株式会社ブライエのインターンの面接
  • 株式会社ブライエの口コミ・評価
  • 株式会社ブライエの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。