回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって大きく異なるため一概には言えないがあたりの部署を引けば残業ほぼなして帰宅出来ることも。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ブライエ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブライエのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブライエで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって大きく異なるため一概には言えないがあたりの部署を引けば残業ほぼなして帰宅出来ることも。
【気になること・改善したほうがいい点】
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
イベントも結構あり、好きな人は参加していた。社員のトータルライフを考えてくれており、ホワイトな企業だと感じていた。続きを読む(全63文字)
年間休日日数125日以上とお聞きしましたのでとてもワークライフバランスを取れると思います。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
シフト勤務のプロジェクトもありますが、プロジェクト先によっては土日祝日休みであれば、予定が立てやすいです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制の現場が多く、連休や土日休みはあまり取れない。正社員の場合は休みの日もBPの穴埋めのため休出させられる続きを読む(全75文字)
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【良い点】
この会社だけでなくIT業界のインバウンド業務の多くはワークライフバランスがある体制だと思います。この会社は請負スタイルなので常駐先に依存しま...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
月曜や水曜などの週の真ん中や初めに飲み会を入れてくるので社会人生活に慣れていない新人にと...続きを読む(全98文字)
【社員から聞いた】インフラ系はどうしても夜間勤務になってしまうことがあるとのことですが、女性はほとんどないまた、あっても月に1回と頻繁なものではないとあっ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年末年始休暇や夏季休暇など取引先にすべてが依存する。取引先は大手になるのしっかり休めるが、シフト制のためチーム内での調整が必要。混雑の時期を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署によってはテレワークになっている。有休も比較的取りやすい方だと思われるし、家族看病で突発的に休む人がいてもうまく調整が行われていたように...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
現場によってはテレワーク可能だったりソーシャルディスタンスや非常事態宣言による時短勤務などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
会社としてワークライフバランスに力を入れていて残業削減の施策も個人任せではなくきちんと考えてくれます。全体的に残業時間は少なく休暇も取りやす...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
あまり残業がないのでプライベートある程度充実します。
また、残業が増えると会社が顧客に働きかけて残業調整を実施してくれるなど
社員のことを考...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
プロジェクトによりますが、休みは比較的とりやすい方かと思います。
私が配属されていたプロジェクトはシフト制でしたので、前もって調整すれば1週...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
山梨の甲府付近に古民家を買い(借り?)とって、改築しグループ会社の保養所としている。元建築関係出身の会長だけに立派な建物に生まれ変わっており...続きを読む(全184文字)
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福利厚生も整っているし、部署によると思うが残業がずば抜けて多いわけでもなく、ワークライフバランスも取れ、良い会社だと思う!
ただ、切磋琢磨して!とかでは...続きを読む(全148文字)
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シフトが数パターンあり、休憩時間がまちまちで、忙しい時は、昼食が取れない時もある。
人が一人休むと、誰かがその工数を埋める必要があるので、ワークライフ...続きを読む(全158文字)
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本社に勤務しない限りは、客先の就業形態に沿って勤務します。また、残業もプロジェクトとポジションで全く違ってきます。24時間の夜勤があるシフト部隊は当然で...続きを読む(全181文字)
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プライベートの時間に対しても大切に考えてくれる会社だと思います。サークル活動も盛んで他部署の人たちと仲良くなる機会もあります。中途採用の人が殆どなので新...続きを読む(全165文字)
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残業時間には厳しい社風ですので、プライベートの時間は作り易いです。
出産や育児についてはわかりませんが、介護をする上で満足している点はありません。
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【良い点】
社内イベントは多く存在する。コロナ禍でなくなったが社員旅行にも年一開催されていた。参加は自由で無理に進められることはないが給与から集金されて...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
話しやすい人が多い。基本みんな優しく上司となる人も厳しい方というのはあまりいない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の管理職...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年2回の評価制度あり。自分の頑張りは上司によってはちゃんと見てもらえて評価にも反映はされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
好評価...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
伸び悩んでいる。成長する企業に入社したい人には向かない。無駄に役職クラスが多い。減らした方が企...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休、育休は自由に取れる。部署によってはテレワークも使用出来るため女性にとっては働きやすい環境が整っている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
福利厚生に問題はなし。資格取得制度もきちんとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業の特性で、メンタルを病む人は多かった...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
親身に相談に乗ってくれる人もいたが、きわめて個人的な理由だったため、本当の退職理由は誰にも伝えていない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
IT業界にあっては堅実。創立時期を考えると、巨大企業になるチャンスは逸したものの、ある意味柔軟に形を変えながら、これからもじわじわと成長して...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教育は、新人の時のそれも含めて、かなり丁寧に行う印象。あの手この手で、新しい試みも毎年加えながら、時代に合うよう工夫していたように思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
管理職の中に、エラそうな態度を取る人はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、管理職の中には力不足の人もいた。でも、社員...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすいです。
入社後に10日分の有給も付与されるため、急な予定にも対応する事が可能でした。
当日の有給取得もできたため、柔軟...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、休み希望も比較的通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
24/365のシフト制なので当然夜勤も発生するため適応...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
有給は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモート故に残業が多くなりがちかつタイムカードの切り方も部署によって異なり不明瞭で...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給もとりやすく休みも多いためプライベートは充実させやすい。有給以外にも会社独自の休みがあり一般の会社よりは休みが多い。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件・担当による。大型案件など運用が安定しているところではほぼオペレーション業務で定時に上がれるが、立ち上げなど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
テレワーク制度自があって、体調が悪くても自宅から業務を継続できる柔軟性があります。勤怠管理が緩やかなので、休暇とらないでテレワークにすれば有...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
全従業員にテレワーク環境が提供されますが、配属部門によってテレワークの許容が異なります。また残業時間も同様です。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
裁量労働制かつフルリモートのため、働く時間を調整しやすくプライベートの時間は確保しやすい。
休みもメンバークラスであれば比較的自由に取れる。...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自分の意見を反映しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
運用保守のため生活リズムが崩れやすくワークライフバランスは取りずらいと感じる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。シフト制で休みもとりやすい。時間給や半休も使えるため、少し抜け出したりもできる点はよい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社ブライエ |
|---|---|
| フリガナ | ブライエ |
| 設立日 | 1986年9月 |
| 資本金 | 1億4000万円 |
| 従業員数 | 350人 |
| 売上高 | 35億5400万円 |
| 代表者 | 中元政英 |
| 本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目20番14号 |
| 電話番号 | 03-3768-0600 |
| URL | https://www.brigh-e.co.jp/ |
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