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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署が変わってとても働きにくくなった点。扉もないとても暗い部屋での作業で気持ちも滅入って、やる気がどんどん削がれ...続きを読む(全172文字)
ラオックスホールディングス株式会社
社員・元社員によるラオックスホールディングス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にラオックスホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署が変わってとても働きにくくなった点。扉もないとても暗い部屋での作業で気持ちも滅入って、やる気がどんどん削がれ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
通勤距離が長くなったため。本社への通勤だけで体力も精神力も削られていって、自分は無理でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
退職する理由は給料とワークライフバランスのためです 福利厚生もあまりにも男性の場合は、家族手当以外は何もないと考えればいいのです
【気にな...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績が良い時は賞与に還元されたが、悪くなると賞与がなくなった。
また、頻繁に部署が新設されたり合併されたりと、余...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良くも悪くも人の入れ替わりが流動的な組織で、基本的に退職にあたってひきとめ等はなくスムーズに退職することが可能でした。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
中国人スタッフがほとんどなので、日本人特有の上下関係や嫌味などはなく、後輩でも思ったことを何でも発言できる場所でした。とにかくスタッフ同士気...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
管理職以外の社員の人柄はいい人が多いので人間関係は良好
【気になること・改善したほうがいい点】
当日爆買いが流行っていたが、それは受け身の売...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特に悪いところはないです。インバウンドに依存している会社のため、経済の影響を大きく受けやすいため悪くいえば安定しずらいかも知れない。実際ラオ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が全体的に落ち込む状態のため、社内の人事異動指令がかなり増えています(ほ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
引き止められる等、煩わしいこともなく退職することができました。
挨拶なども一切不要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響が追い打ちとなり、メイン事業のインバウンド事業が立ち行かなくなったため、成長性のあ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
インバウンド景気に支えられて成長した企業だったので、この度のコロナのより多大な影響を被りました。一時期は全国展開をし大阪にも数店舗構えた店も...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
COVID-19の流行により、外国人観光客が激減し、その中でも中国人観光客が激減してしまった上に、COVID-1...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
研修がしっかりしていたこと。
情報が古いので現在はわかりませんが、当時は新人研修やその後の研修勉強会など頻繁にあった。その点は安心できた。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
退職を希望すると、結果を出している場合は引き留められたり部署異動の提案を受けたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果が出せ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
特にない。強いて言うなら同期の仲間がいい人間が多かった。いまだに会う仲間が多く、いい出会いだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いろいろな研修が用意されており転職後にも役立つスキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振により、最初...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
コミニケーションがとりやすい職場です。
わからないことがあったら気軽に聞くこと。
新卒から入社の方が多いです。
大体中国人ですので、楽しく働...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
特にない。強いて言えば業績が悪い中でも規定通りの退職金が出たのでよかった。外資系のようなドライな部分もあるので、退職時の面倒な挨拶等一切不要...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やることがなさすぎる
閑散しているときは、みんな立っているだけでだんだんとスキを見せゆるくなってくる
なので、主婦や養老などにはいい職場かと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
若いうちに色々なことを任せてくれるので、小売にとらわれず色々やりたい人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多く、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が不透明。人事異動も本人の意識に関係なく出される為、家庭がある人には大変厳しいと感じる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年収が延びない
売上がすべて
売上が同じなら五十代も二十代も給料が同じ
店長など役職になればともかく
しかし、店長職も降格多く安定しない
と...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職届けを提出してからの手続きが早くて助かりました。人手不足で引き止められましたが、そこまで深追いされることもありませんでした。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
店舗で働くには語学スキルが必要とされていて、働きながら会社のOJTで学ぶことができる点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性にとっては働きやすいと思います。産休終わってから復帰したかたは何人もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
新しいことをチャレンジしたいならどんどんチャレンジできる環境だったので、いろいろ結構勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
チャレンジしたいことであれば、どんどんチャレンジできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談できる上司がほぼいないと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
中国人社員がほとんどなのでコミュニケーションの場合には問題はなかったが中国語をたくさん使うから自動的に中国語勉強になる
【気になること・改善...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
教育滞在もOJT教育があって先輩がそばでたくさん手伝ってくれる その後の教育としては中国客相手の教育が多く、中国語が自動的に増えていく自分の...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
自分のいた店舗は女性スタッフが多くてよく相談に乗ってもらってました。仲はよかったです。みんなでフォローし合って働いてました。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時いた店舗は毎日かなりの売り上げがあって、売上が達成されたり、年末年始なんかに出勤すると特別にちょっとしたらお...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
入社当時は中国人観光客が盛況だったのもあり、店舗での事務員ポジションをしていました。フロアに出ることはなかったのでそこは気楽に働けました。
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【良い点】
人間関係が良いです。店舗には優しい人が多く、人間関係で苦労することはほとんどないという声があります。また、棚卸しや特需がない限り、過剰な残...続きを読む(全504文字)
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【良い点】
ある程度、好きに売り場の作り込みを行えるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をしても給与は変わらなかったので、何を頑張...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
感情をコントロールできない人が多すぎて働いてるだけで不快な気持ちになる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は高いから、続ければ高収入を維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く環境が悪い、上司に公開処刑されている人を何人も見た。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職時は担当営業が親身になって相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中々レベルの高い業務を行う技術が求められる配属先...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材ビジネスにおける「労働集約型モデルの限界」を感じたことが最大の理由です。マネージャーとして組織の離職率改善や...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
特にはないが、強いていうなら無期雇用派遣になるので就業先が嫌であれば変えれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣の形...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
給料はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に勤務時間が長く、現場の拘束も厳しく体力的負担が大きい環境で、業務は常に緊張感を伴...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
当時は会社が必要とする人には退職を止めることがあり、給与や異動などの交渉を行なっていた(上場も控えていたこともあり尚更だったっぽいが)。
そ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
人手不足になってきて色んな人材が流入してきたため、以前と同じような働き方が難しくなった点。長年夜勤をやっていたことによる体重の増加や体調不良...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり良かったです。これがなかったら1か月でやめていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
前職では業務内容自体にはやり...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
有給が取れ、職場の空気は良かった。コミュニケーションもとれる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当該職場においては、管理者...続きを読む(全523文字)
| 会社名 | ラオックスホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラオックスホールディングス |
| 設立日 | 1976年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 964人 |
| 売上高 | 615億1700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 矢野 輝治 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 平均給与 | 647万円 |
| 電話番号 | 03-5405-8088 |
| URL | https://www.laox.co.jp/ |
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