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株式会社レリアン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レリアンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全26件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レリアンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レリアンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

レリアンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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レリアンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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レリアンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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26件中26〜26件表示

株式会社レリアンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年9月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・営業では、課長職から平社員まで同様な仕事をこなしており、その人自身の熱意でスキ ルアップも可能なのではと思います。
しかし昇進においては、明確な基...続きを読む(全213文字)

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    レリアンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社レリアンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間が短い
    百貨店テナントの為閉店時間が早い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    セール時プライベート確保が難しい
    精神的に追い込まれる続きを読む(全78文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務もしっかりしており年金制度もありさすが大企業だという印象
    福利厚生は販売職の中でもトップレベルだと感じる続きを読む(全60文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性しかいない職場なので働きやすい
    和気藹々とした雰囲気
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属された職場の上司による
    女性の職場なら...続きを読む(全85文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店の老舗ブランドであり堅いと思います
    顧客管理がしっかりしていて将来性も充分にあり続いてゆく企業であると思います続きを読む(全64文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全体的に上品なひとが集まる職場なのでその点は自身が磨かれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    百貨店なのでギャップはあまりないと感じます続きを読む(全78文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職手続きがきちんとしている
    大企業のためキャリアが身につく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係プレッシャーがキツい
    退職後の...続きを読む(全83文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生がよい
    勤務時間が短い
    歴史ある会社
    上質な商品を取り扱っている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が高圧的
    人間関係が複...続きを読む(全91文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い上司に当たればとても勉強になる職場です
    同僚も和気藹々する
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも配属された職場の上司次第...続きを読む(全86文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    広く販売スキルが磨かれる
    様々な知識が得られる
    商品が上質な為やりがいがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係
    特に上司が高圧的続きを読む(全78文字)

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    株式会社レリアンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本人の販売センスと努力次第で昇進はできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長年、年功序列が厳しい。
    百貨店のアパレルは立っているだ...続きを読む(全112文字)

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    小売り(アパレル)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ロフトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新商品知識やトレンドを知ることができる。OJT体制も割と整っている方かと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身のキャリアに繋がるよ...続きを読む(全127文字)

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    株式会社パルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    これに関しては良いと思います。全社大会という評価の場も年に1回あります。
    アパレル部門に関しては、頑張りは評価される場はきちんとあると思います続きを読む(全77文字)

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    株式会社ララ・プランの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制も上のスタッフが下のスタッフに指示をして、少しずつ業務を任せていく感じであった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系で...続きを読む(全105文字)

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    株式会社AOKIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    店長さんがしっかりと教えてくださいます。また、スーツの基本的な知識やサイズの見方などはマニュアルもしっかりしていました。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ワシントン靴店の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    経営陣が思いついたように、何かの研修に派遣してくれることは、勉強の機会をもらえるので良いとと思いました
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)

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    株式会社ナイスクラップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上に上がりたいってなったら、次の評価の時なれるように向かってくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お店のチームワーク大切にしててや...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ユナイテッドアローズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    豊富で様々な研修が用意されており、新しく追加された研修も随時更新されることもあるため、興味のある分野や先のキャリアを考え成長したい人にとって...続きを読む(全113文字)

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    株式会社とみひろの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたいと思った業務は割とやらせてもらえます。研修はしっかりやってもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は役職がないと全...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ジーユー(ファーストリテイリンググループ)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    チームが何個か分かれて、社員や準社員の方と定期的に面談をし、働きやすい環境を作ってくれた。何かあったら店長なども話を聞いてくれる方たちだった...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ユニクロの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マニュアルがしっかりとあるので、それに沿った教育体制が整っている。OJTの時間も管理されているので安心。続きを読む(全58文字)

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    レリアンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社レリアン
    フリガナ レリアン
    設立日 1968年4月
    資本金 6億円
    従業員数 1,545人
    ※2018年3月期連結
    売上高 443億円
    ※2018年3月期連結
    決算月 3月
    代表者 小谷建夫
    本社所在地 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3丁目6番28号住友不動産青葉台タワー2階
    平均年齢 41.0歳
    電話番号 03-3708-5211
    URL https://www.leilian.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575248

    レリアンの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。