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トール株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トールの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるトール株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にトール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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4.7
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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1.2
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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1.2
退職理由
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3.5

トールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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トールの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

トール株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞める時の手続等、スムーズに行えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が嫌で辞めたわけではなかった。知人に誘われて転職した。辞め...続きを読む(全97文字)

トール株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上がり幅が大きくなかったためです。いくら上がったのかについては特に説明なく、...続きを読む(全96文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トールの 他のカテゴリの口コミ

トール株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でもITの経験が詰めるのはいいところと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは人によって評価に差がある。社長と...続きを読む(全119文字)

トール株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に他の現場に行くことが多い。スキルの高い先輩と同じ現場に入れれば、普段の業務で学べることが多いと感じた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

トール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも研修があるため、元々の業務知識や経験がなくてもよい。社長への研修の報告は毎日行い、報告を行うコミュニケーションスキルについても鍛え...続きを読む(全241文字)

トール株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり厳しい方が多いです。厳しいIT業界を生き抜くための愛のムチだとおもいますが、色々厳しい試練や文化の違いに戸惑うことも多いと思います。
...続きを読む(全266文字)

トール株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な社会保険のみです。
中小SESだから仕方ないかもしれません。
某転職サイトには交通費全額支給とあったが、...続きを読む(全88文字)

トール株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここのプログラミング研修をすれば、どこでも通用するは言い過ぎだけど、かなり力と自信がつくと思う。
プログラミングにはセンスなり、あると思いま...続きを読む(全238文字)

トール株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートが多いので、ライフワークバランスは取りやすいです。ただし、案件によりますので運要素はあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)

トール株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事を選ばなければ、一定は仕事に困ることは無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上流の工程を担当するのはタイミングと運次...続きを読む(全106文字)

トール株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一定の年次になると残業代が出なくなりますが、責任も負わされるようになります。
特に手当があるわけでは無いのでやる...続きを読む(全83文字)

トール株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格に合格した際に、受験料を負担してくれます。何故か、若手社員は物価上昇手当が付与されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要最...続きを読む(全98文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

カチシステムプロダクツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情で退職したが、退職の相談を上司にした際は、退職タイミングや同僚に退職する旨の報告タイミングなど、相談に乗ってもらえる。続きを読む(全70文字)

株式会社システムソフトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 18年前 進行管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は新規事業などを幅広くチャンレンジしていました。そのためある事業の立ち上げの部署に配属されていたのですが、そのプロジェクトそのものが中止...続きを読む(全222文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の透明性。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年異動させられない人が居座り、異動できるスキルのある人が異動させられる。できる人に...続きを読む(全94文字)

株式会社DTSインサイトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のプロジェクトリーダーが、複数案件の掛け持ちや営業活動まで一人でこなしている姿を見て、上に行くほど業務範囲が...続きを読む(全140文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
辞めると伝えたら、全ての有給を消化してくれたため、特にいうことなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる、せめて派遣社員...続きを読む(全102文字)

三菱商事太陽株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームでフォローしあう雰囲気がある。人事の面談が月イチである。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業が増える。仕事に応えられ...続きを読む(全88文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しい事業・分野にどんどん足を踏み入れて行っていたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
落ち目の携帯会社の基地局建設で、事業がど...続きを読む(全186文字)

弥生株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内方針の変更を理由に、上司から突然「今後の活躍の場は用意できない」と告げられ、事実上の退職勧奨のような形で話が...続きを読む(全313文字)

株式会社ジャパンテクニカルソフトウェアの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休休暇に関して特段繁忙期等でなければ取得することを進められ、その点はよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由...続きを読む(全126文字)

株式会社ジャイロの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが1回、1ヶ月という難点。年功序列なので、上がらないし月給の安定はしているけども、たくさん給料がもらえるわけじゃない。ただ、仕事量を...続きを読む(全98文字)

トールの 会社情報

基本データ
会社名 トール株式会社
フリガナ トール
設立日 1991年3月
資本金 1000万円
従業員数 25人
代表者 茂木実
本社所在地 〒150-0034 東京都渋谷区代官山町8番11号モアビル代官山4階
URL https://www.thor.co.jp/
NOKIZAL ID: 2668445

トールの 選考対策

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